Chef d'Atelier H/F

Reseau Talents; Grenoble; Sur place; EUR 40 000 - 47 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titre(s) restaurant

Véhicule de fonction

Mutuelle d'entreprise

Primes d'astreinte

Prime de participation

Prime d'intéressement

Chèques vacances

Comité social d'entreprise

CET

Plan Épargne Entreprise, PERCO

Résumé du poste

Reseau Talents Grenoble recherche un responsable d'atelier pour piloter l'activité d'un atelier de maintenance incluant véhicules légers et poids lourds.

Vous encadrerez une équipe pluridisciplinaire, organiserez les interventions et gèrerez le budget, tout en assurant la relation client et fournisseur et la conformité des règles d'hygiène et sécurité.

Qualifications

• Management d'équipe d'au moins 5 personnes
• 4 ans d'expérience minimum sur un poste de chef d'atelier avec du management
• Connaissance en mécanique et électricité

Responsabilités

• Piloter au quotidien l'atelier de maintenance regroupant véhicules légers, poids lourds et semi-remorques
• Organiser l'activité de l'atelier, planifier les interventions et arbitrer les urgences et dépannages
• Encadrer une équipe pluridisciplinaire en véritable manager de proximité
• Fédérer et motiver l'équipe pour atteindre des objectifs de qualité de service
• Gérer le budget de fonctionnement de l'atelier et assurer les résultats
• Entretenir les relations clients et fournisseurs et veiller au niveau de service et à la présentation des véhicules
• Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans tous les ateliers du Groupe

Connaissances

Management d'équipe

Connaissance mécanique

Connaissance électrique

Description du poste

Vous serez amené à intégrer une équipe dynamique, afin de piloter l'activité de l'atelier et de réaliser les missions suivantes :

• Piloter au quotidien un atelier de maintenance regroupant véhicules utilitaires légers, poids lourds et semi-remorques
• Organiser l'activité de l'atelier, planifier les interventions et arbitrer les urgences et dépannages
• Encadrer une équipe pluridisciplinaire (mécaniciens, carrossiers) en véritable manager de proximité
• Fédérer et motiver votre équipe pour atteindre des objectifs exigeants de qualité de service
• Rester à l'écoute de vos collaborateurs, communiquer régulièrement avec eux et les accompagner dans leur montée en compétences
• Gérer le budget de fonctionnement de l'atelier et répondre de ses résultats
• Entretenir la relation client et fournisseur, garantir le niveau de service attendu et veiller à la présentation des véhicules
• Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'ensemble des ateliers du Groupe

Les "+" du poste

• titres restaurant
• véhicule de fonction
• mutuelle d'entreprise
• primes d'astreinte
• prime de participation
• prime d'intéressement
• chèques vacances
• comité social d'entreprise
• CET
• plan Épargne Entreprise, PERCO.

Rémunération : 40 000 à 47 000 euros / an + 2000 euros de variable

Comment se déroule le processus de recrutement :

1 entretien en vision 1 entretien RH 1 entretien avec la direction

Savoir-faire :

• Management d'équipe d'au moins 5 personnes
• 4 ans d'expérience minimum sur un poste de chef d'atelier H/F avec du management
• Connaissance en mécanique et électricité

Savoir-être en phase avec la culture de l'entreprise :

• Vous êtes rigoureux/se
• Vous appréciez travailler en équipe
• Vous favoriser l'évolution et la montée en compétences de vos collaborateurs

Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.

Experience: 4 An(s)

Compétences: Organiser le travail d'une équipe

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion