Chef d'atelier F/H

Bodemer; Grâces; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Un groupe de distribution automobile recherche un Chef d'atelier en CDI pour rejoindre son équipe en Bretagne. Le candidat idéal aura une formation technique, une expérience dans un poste similaire, et sera capable d'encadrer une équipe tout en garantissant la qualité de service. Ce rôle offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique avec des perspectives de carrière intéressantes.

Qualifications

• Vous avez une expérience dans un poste similaire.
• Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression.
• capacité à analyser les résultats et proposer des ajustements.

Responsabilités

• Encadrer les équipes de l’atelier et développer leurs compétences.
• Vérifier le suivi de l’activité et contrôler la gestion administrative.
• Assurer le contrôle de la conformité réglementaire des véhicules.

Connaissances

Encadrement d'équipe

Compétences techniques

Sens du service client

Formation

Formation technique

Description du poste

Qui sommes nous?

Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d’occasion) dans l’ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1800 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous.

Entreprise familiale, l’identité du Groupe Bodemer est fondée sur le respect de nos collaborateurs, clients et partenaires dans un esprit de transparence, de loyauté et de responsabilité sociétale.

Votre futur poste

En rejoignant Bodemerauto - Renault Guingamp au poste de Chef d'atelier H/F en CDI, vous intégrez la filiale BodemerAuto comportant 38 concessions en Bretagne et Normandie, qui commercialise les marques Renault, Dacia, Nissan et Alpine, axant son activité sur l'après-vente, la vente de véhicules neufs et d'occasion.

Rattaché(e) au Directeur, vous intégrer des équipes expérimentées et dynamiques pour :

• Encadrer les équipes de l’atelier (20 personnes), de développer leurs compétences et de planifier l’activité de l’atelier
• Vérifier le suivi de l’activité et contrôler les éléments de gestion administrative et comptable
• Assurer le contrôle et le suivi de la conformité réglementaire des véhicules
• Gérer la relation avec les fournisseurs
• Traiter les réclamations et contribuer à la gestion des litiges
• Respecter et faire respecter le règlement intérieur et les règles administratives de l'atelier (gestion des heures, chargement de l'équipe, utilisation et circulation des documents, gestion des outillages spécifiques et communs, HSE). Respecter et faire respecter la législation en vigueur ; droit du travail, HSE, consumérisme, informations techniques, etc.. Faire appliquer les process Renault et les process internes
• Suivre les indicateurs commerciaux et financiers de son service. Développer la rentabilité de son service ; savoir analyser les résultats de son activité. Proposer des ajustements si besoin.
• Faire respecter les process qualité , être garant de la qualité de service
• Garantir la gestion et l'état des locaux et de l'outillage

Poste à pourvoir en octobre 2025.

Parlons de vous

Vous adhérez aux valeurs du Groupe, vous êtes de formation technique, vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service client. Vous êtes capable de vous projeter d’un univers à un autre (mécanique, carrosserie) et les challenges vous motivent. Vous vous donnez les moyens d’atteindre vos objectifs, vous bénéficiez idéalement d’une première expérience significative réussie dans ce domaine.

Yvon LE PENNEC, DRH du Groupe Bodemer : “Rejoindre le Groupe Bodemer, c’est pour vous l’opportunité de travailler avec des équipes performantes et d’intégrer un Groupe qui bouge, qui grandit et qui saura vous proposer des perspectives d’évolution de carrière...”

Alors, convaincu(e) ? N'attendez plus, rejoignez-nous !