Chef / Cheffe de Projet Industriel TCE

SPRETEC; Martigues; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un chef de projet industriel pour rejoindre son équipe dynamique à Martigues. Ce rôle passionnant implique la gestion de projets d'ingénierie dans divers secteurs, garantissant la qualité, le coût et les délais. Vous serez responsable de la coordination des spécialistes, de l'élaboration des estimations et du suivi des projets, tout en favorisant une approche collaborative. Avec un fort accent sur la transition énergétique et la performance économique, cette opportunité vous permettra de contribuer à des projets d'envergure tout en évoluant dans un environnement stimulant. Rejoignez une équipe qui valorise le partage des connaissances et l'engagement social.

Prestations

Accords diversité & inclusion

Protection sociale

Couverture mutuelle de qualité

Intéressement et participation

Actionnariat salarié

Avantages sociaux

Forfait mobilité durable

Opportunités de carrière

Politique de formation individualisée

Mobilité interne

Qualifications

• 10 ans d'expérience en gestion de projet dans l'ingénierie industrielle.
• Formation BAC+5 ou école d'Ingénieur requise.

Responsabilités

• Piloter des projets industriels en phase d’études avant-projet.
• Assurer le suivi technique, financier et gestion des plannings.
• Participer à la définition des équipements et installations.

Connaissances

Gestion de projet

Ingénierie industrielle

Leadership

Travail en équipe

Relation client

Rigueur et organisation

Formation

BAC+5 ou école d'Ingénieur

Outils

Pack Office

Description du poste

Description de l'entreprise

Qui sommes-nous?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau,de l’énergie,de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité.Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

• Un savoir-faire reconnu : Nous excellons dans la mise en œuvre des différents procédés de production en nous appuyant sur nos expertises pointues en équipements, tuyauteries, mécanique, électricité, instrumentation, automatisme, structures métalliques, génie civil et bâtiment.
• Une activité diverse avec des projets d’envergure et des projets de proximité : Nos équipes interviennent sur des secteurs stratégiques tels que le Raffinage et recyclage carbone, la Pétrochimie, la Chimie, la Pharmacie, le Nucléaire, le Gaz, l’Offshore, l’Aéronautique, le Ferroviaire, la Construction navale et spatiale, la Sidérurgie, les Mines, la Microélectronique et la Défense.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

Description du poste

Votre équipe:

Votre avenir chez ARTELIA Industrie : En intégrant l’établissement de Martigues (13), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.

Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

Vos missions:

Au sein de notre agence de Martigues (13), sous la responsabilité de notre Directeur de Projet, vous mobilisez vos compétences en pilotage de projets industriels orientés ingénierie en phase d’études avant-projet (APS, APD, EDD) et maîtrise d’œuvre. Pour cela, vos missions consisteront à:

• Réaliser des estimations en avant-projets
• Développer les activités auprès des clients et être l’interlocuteur privilégié concernant les projets
• Vérifier les données d’entrées, standards et spécifications fournis par le client
• Assurer le suivi technique, financier et la gestion du planning de projets (taches, jalons, ressources)
• Participer aux études de conception et de détails, et coordonner les interventions des différents spécialistes (IG, EIA)
• Participer à la définition des équipements et installations en fonction des règles de l’art et des spécifications
• Intervenir dans la réalisation des dossiers de consultation de fournitures et travaux, et le lancement de la partie réalisation/construction
• Mener des réunions d’avancement de projets
• Préconiser des solutions techniques, lever des points bloquant
• Être partie prenante dans le respect de la démarche QHSE du groupe
• Être le garant des aspects couts / qualité / délai des affaires confiées
• Effectuer le reporting régulier à la Direction Projets.

Qualifications

Vos atouts :

Vous êtes le candidat idéal si vous êtes issu d’une formation type BAC+5 ou école d’Ingénieur, accompagnée de 10 ans d’expérience professionnelle minimum dans une fonction similaire, acquise en ingénierie industrielle. Votre expérience vous a permis d’intervenir en gestion de projet ingénierie ou EPC, idéalement dans les secteurs chimique, pétrochimique ou raffinage. Votre cœur de compétence est orienté Installation Générale-Tuyauterie, avec une vision globale en ingénierie (Etudes et Construction).

Vous avez le goût du travail en équipe et un bon relationnel client.

Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et de leadership.

L’application des procédures Qualité ISO 9001 et MASE sont votre quotidien.

Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office, ainsi que de l’anglais.

Informations supplémentaires

Nous vous offrons :

• Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
• Une organisation du travail efficiente
• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
• Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement :

1. Echange téléphonique / Entretien avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. L’objectif est de vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé, et surtout comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel
2. Entretien avec un manager opérationnel: il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.