Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Temporis Franchise; Lavelanet; Sur place; EUR 28 000 - 39 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

10% de fin de mission

Mutuelle et prévoyance

Acomptes à la semaine

Avantage Parrainage

Comité d'entreprise

Suivi personnalisé

Suivi dédié

Résumé du poste

Temporis Franchise recherche un(e) chargé(e) d'organisation de chantier à Lavelanet. Vous aurez la responsabilité de gérer le bon déroulement des chantiers en VRD, assainissement, et autres aménagements.

Le poste est en intérim avec un taux horaire compétitif, incluant 10% de fin de mission et une mutuelle. Vous serez en contact avec le FASTT pour divers services d'aide.

Qualifications

• Expérience en gestion de chantier, en VRD ou assainissement est souhaitée.
• Connaissance des règles de sécurité sur site.
• Capacité à gérer un planning et des équipes.

Responsabilités

• Veiller au bon déroulement du chantier.
• Participer à la préparation des chantiers.
• Assurer le respect des règles de sécurité.
• Gérer le planning et fixer des objectifs quotidiens.
• Gérez le planning du chantier et fixez les objectifs quotidiens aux équipes.
• Anticipez et gérez les commandes de matériel et de matériaux.

Description du poste

Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous êtes chargé(e) de l'organisation d'un chantier (VRD, assainissement, réseaux secs, aménagement de bourg, lotissement, réfection de rue en globalité).

Responsabilités

• Veillez au bon déroulement du chantier.
• Participez à la préparation des chantiers avec le conducteur de travaux.
• Assurez le respect des règles de sécurité du chantier.
• Préservez l'environnement.
• Gérez le planning du chantier et fixez les objectifs quotidiens aux équipes.
• Anticipez et gérez les commandes de matériel et de matériaux.

Conditions

• Type d'emploi : intérim.
• Salaire : Selon profil et expérience.

Avantages

• Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
• Mise en place d’une mutuelle et prévoyance.
• Possibilité de demander des acomptes à la semaine.
• Un lien direct avec le FASTT pour bénéficier d’aides et de services dédiés (logement, garde d’enfant, aide à la mobilité…)
• Avantage Parrainage.
• Comité d'entreprise dès 150 heures de travail (billetterie, club vacances, chèques vacances…)
• Suivi personnalisé par votre interlocutrice dédiée.