Chef / Cheffe comptable secteur médico-social (H/F)

FONDATION DE L'ARMEE DU SALUT; Artenay; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation à but non lucratif recherche un Chef / Cheffe comptable pour superviser les services comptables et administratifs. Le candidat idéal devra avoir au moins 5 ans d'expérience dans le secteur médico-social et une formation en comptabilité. Des compétences en fiscalité et en gestion des contrats sont essentielles. Le poste offre un contrat CDI de 35 heures par semaine, avec un salaire selon la CCN66 et l'expérience.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience indispensable.
• Formation en comptabilité obligatoire.

Responsabilités

• Superviser la comptabilité générale et analytique.
• Contribuer à la clôture de l'exercice comptable.
• Mettre en place des tableaux de bord mensuels.

Connaissances

Expérience dans le secteur médico-social

Connaissance en comptabilité tiers

Capacité à établir des déclarations fiscales et sociales

Connaissance en fiscalité

Capacité à piloter une activité

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalent en comptabilité

Description du poste

Offre n° 195LYDJ

Chef / Cheffe comptable secteur médico-social (H/F)

Actualisé le 12 août 2025
Soyez parmi les premiers à postuler.

En lien avec les valeurs de la Fondation de l'Armée du Salut et sous la responsabilité du Directeur, le/la Chef / Cheffe comptable a notamment en charge les missions suivantes :

Gestion comptable :

• Superviser, organiser et coordonner les services administratifs, comptables et financiers (supervision de la comptabilité générale et analytique) en lien avec le siège de la Fondation.
• Contribuer à la clôture de l'exercice comptable, élaborer les budgets prévisionnels et comptes annuels, et rédiger leurs rapports.
• Mettre en place et gérer des tableaux de bord mensuels, notamment le reporting financier.
• Assurer le suivi de la trésorerie.
• Superviser le traitement des factures et pièces comptables, ainsi que la production des documents comptables.

Gestion administrative générale :

• Suivre les contrats de maintenance et de sécurité, alerter la direction en cas de dysfonctionnements.
• Assurer le suivi des dossiers administratifs de l'établissement.
• Mettre en place et gérer le reporting mensuel de l'activité du complexe.
• Assurer une veille juridique et réglementaire.
• Gérer les stocks.
• Contribuer à l'élaboration et au suivi du plan de formation.
• Etre référent(e) informatique de l'établissement.

Type de contrat :

CDI, 35H/semaine, travail en journée.

Salaire : Selon CCN66 et expérience.

Profil souhaité :

Expérience :

• Minimum 5 ans d'expérience indispensable.

Formation :

• Bac+3, Bac+4 ou équivalent en comptabilité, formation indispensable.

Compétences :

• Expérience dans le secteur médico-social indispensable.
• Connaissance en comptabilité tiers.
• Capacité à établir des déclarations fiscales et sociales.
• Connaissance en fiscalité.
• Capacité à piloter une activité.

Savoir-être professionnels :

• Esprit d'équipe.
• Leadership.
• Rigueur et précision.

Informations complémentaires :

• Secteur d'activité : Aide par le travail.

Ce poste est toujours ouvert à candidature.