Chef Atelier de réparation de trottinettes électriques (H/F)

GY CORPORATION; Poitiers; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de mobilité à Poitiers recherche un(e) Chef d'atelier pour gérer l'atelier de maintenance de trottinettes. Le candidat idéal a de l'expérience en gestion d'atelier et des connaissances en mécanique. Ce poste propose un CDI avec divers avantages tels que des primes et un téléphone mobile.

Prestations

Complémentaire santé

Téléphone mobile

Primes

Primes de rendement

Qualifications

• Expérience en gestion d'atelier.
• Connaissances techniques en réparation de deux-roues.
• Sens de l'organisation et autonomie.

Responsabilités

• Gérer et organiser l'atelier de maintenance.
• Vérifier l'état des trottinettes et vélos.
• Superviser les réparations nécessaires.

Connaissances

Gestion d'atelier

Maintenance mécanique

Réparation de deux-roues

Organisation

Capacité à encadrer une équipe

Description du poste

Description du poste

Nous recherchons un(e) Chef d'atelier dynamique et rigoureux(se) pour gérer et organiser l'atelier de maintenance de notre flotte de trottinettes.

Missions principales

• Vérifier l'état des trottinettes et vélos (inspection visuelle et technique).
• Signaler et rapporter les dommages via l'application dédiée.
• Effectuer ou superviser les réparations nécessaires selon les procédures établies.
• Remplacer les batteries lorsque cela est nécessaire.
• Classer et déposer les véhicules réparés dans les zones prévues.
• Établir des rapports détaillés pour les véhicules accidentés.
• Organiser et maintenir l'entrepôt en ordre pour faciliter les opérations.
• Signaler les manques de pièces ou d'outillage afin d'assurer leur réapprovisionnement.

Profil recherché

• Expérience en gestion d'atelier, maintenance mécanique, (une formation est prévue pour ce poste).
• Connaissances techniques en réparation et entretien de deux-roues (un plus si expérience en trottinettes électriques / vélos).
• Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.
• Capacité à encadrer une petite équipe et à gérer les priorités.

Type de contrat

CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée.

Salaire et avantages

• Complémentaire santé
• Téléphone mobile
• Primes
• Primes de rendement

Déplacements

Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

• Débutant accepté

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Organiser le travail d'une équipe Cette compétence est indispensable
• Planifier les réceptions de véhicules Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

Employeur

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