CHAUFFEURS TPMR A TEMPS PARTIEL H/F

APF Entreprises; Fontaine-Fourches; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

APF Entreprises recherche un conducteur pour transporter des personnes à mobilité réduite dans plusieurs communes. Le poste nécessite un engagement fort en matière de sécurité et de service. CDD de 6 à 24 mois avec possibilité de CDI, horaires variables selon les besoins.

Qualifications

• Posséder un casier judiciaire vierge.
• Capacité à réagir efficacement face aux imprévus.
• Aptitude à maintenir une attitude correcte envers les passagers.

Responsabilités

• Conduire des véhicules pour transporter des personnes à mobilité réduite.
• Assurer l’accompagnement et la sécurité des passagers.
• Effectuer des contrôles de base du véhicule et son entretien courant.

Connaissances

Sens des responsabilités

Gestion du stress

Adaptabilité

Formation

Certification SST ou PCS1

Description du poste

APF Entreprises

Description de l'entreprise

Premier réseau de travail adapté en France, APF Entreprises accueille plus de 4200 collaborateurs, dont 3800 en situation de handicap, répartis dans plus de 50 établissements à travers la France.

Elle est un acteur majeur dans le maintien dans l’emploi et l’insertion professionnelle des travailleurs en situation de handicap.

Forte de plus de 200 collaborateurs, APF Entreprises 94, basée à Orly, est spécialisée dans les prestations de services (accueil, assistance informatique, nettoyage, impression, routage…) au sein de ses locaux ou directement sur les sites de ses clients franciliens.

Description du poste

"À compétences égales, les candidatures RQTH seront privilégiées".

La tournée couvre les communes de FONTAINE FOURCHES, BAZOCHES LES BRAY, MONTEREAU, GRANDE PAROISSE, VERNOU LA CELLE, DAMMARIE LES LYS, MELUN, AYON, LE MEE SUR SEINE, NANGIS, VAUX LE PENIL, et l'IEM CENTRE DU JARD à VOISENON.

- Conduire des véhicules affectés au transport de personnes à mobilité ou autonomie réduite, en respectant le code de la route.

- Assurer l’accompagnement et le transport des passagers à mobilité réduite, en garantissant leur sécurité.

- Informer sa hiérarchie en cas de risque pour une personne ou autrui.

- Réagir efficacement face aux imprévus (comportements, conditions climatiques, circulation, etc.).

- Maintenir une attitude correcte et adaptée envers les passagers, leur famille, et les établissements clients.

- Respecter les horaires de prise en charge et de dépose, sauf contraintes exceptionnelles.

- Effectuer les contrôles de base du véhicule (carburant, niveaux, pneumatiques, éclairage, sécurité, nettoyage) et veiller à son entretien courant.

- Signaler toute anomalie à son supérieur.

- Tenir à jour les documents liés à l’entretien et au service (livret, livre de bord, cahier de liaison).

- Posséder un casier judiciaire vierge (volet 3).

- Posséder une certification SST ou PCS1.

Informations supplémentaires

Priorité donnée aux candidatures RQTH.

Contrat : CDD de 6 à 24 mois, possibilité de CDI à terme.

Horaires : hebdomadaire, tournée du lundi matin, mercredi soir, jeudi matin, vendredi soir, entre 02h50 et 09h50, puis 15h10 à 18h35, selon le nombre d’enfants.

Rémunération : basé sur le SMIC, avec prime selon le nombre de jours travaillés.