Chauffeur SPL - Grande distribution H/F

ARTUS; Yzeure; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de transport recherche un Chauffeur SPL pour effectuer des livraisons dans la région d'Yzeure. Vous serez responsable du chargement, du transport et de la livraison de marchandises tout en assurant un excellent service client. Une expérience préalable dans le secteur et un permis SPL sont requis. Ce poste propose une rémunération selon la grille du transport et des avantages comme des indemnités de fin de mission.

Prestations

10% d’Indemnité de Fin de Mission

10% de Congés Payés

Qualifications

• Permis SPL requis.
• Expérience en transport souhaitée.
• Bonne communication avec les clients.

Responsabilités

• Charger et livrer la marchandise chez les clients.
• Compléter les documents administratifs.
• Contrôler l'état du véhicule avant chaque tournée.

Connaissances

Conduite de poids lourds

Gestion des documents de transport

Service client

Description du poste

Chauffeur SPL - Grande distribution H/F, Yzeure

Yzeure, France

Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS !

ARTUS Intérim et Solutions RH ! Avec + de 90 agences d’intérim, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d’intérim ou d’emploi en CDD ou CDI.

ARTUS INTERIM Moulins recherche un Chauffeur SPL – grande distribution H/F pour une entreprise dans le secteur du transport.

Vos missions principales sont :
– Chargement de la marchandise chez notre client
– Transport
– Livraison et déchargement de la marchandise sur les points de vente
– Compléter les documents administratifs liés à la livraison
– Contrôle de la marchandise (confirmer ou infirmer les réserves émises par le destinataire)
– Etre le représentant de l’entreprise chez les clients que vous livrez et assurer notre qualité de service
– Contrôle du véhicule avant chaque tournée

Horaires : Du lundi au vendredi

Salaire : selon la grille du transport

Avantages rémunération : 10% d’Indemnité de Fin de Mission + 10% de Congés Payés

Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.