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CHAUFFEUR PL/SPL (H/F)

TN France

Bagnols-sur-Cèze

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 9 jours

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Résumé du poste

Une agence dynamique à Bagnols-sur-Cèze recherche des Chauffeurs PL/SPL motivés pour rejoindre son équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de la messagerie et du transport de produits en citerne, tout en veillant à la conformité des chargements. Les candidats doivent posséder un permis C et une formation FIMO, avec une première expérience en messagerie appréciée. Ce poste offre un taux horaire compétitif et de nombreux avantages, tels que des primes et des aides dédiées. Si vous êtes ponctuel et motivé, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Primes collectives et individuelles
Participation aux bénéfices
CET 5%
Acompte de paye hebdomadaire
Formation et évolution
Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants)

Qualifications

  • Permis C + FIMO + ADR requis, le permis CE est un plus.
  • Une première expérience en messagerie appréciée.

Responsabilités

  • Messagerie et transports régionaux sans découcher.
  • Préparation du camion avant le départ et vérification de la marchandise.

Connaissances

Permis C
FIMO
ADR de base
Ponctualité
Volonté
Motivation

Description du poste

Mission longue à pourvoir

Notre agence Adéquat de Bagnols/Cèze recrute de nouveaux talents pour des postes de Chauffeurs PL/SPL (H/F) avec ADR de base.

Vos missions
  1. Messagerie, transports régionaux sans découcher
  2. Transport de produits en citerne
  3. Préparation du camion avant le départ
  4. Veiller au bon déroulement du chargement/déchargement (nettoyage, lavage, vérification de l'état de la marchandise, conformité au règlement de transport)
Le profil Adéquat
  • Permis C + FIMO + ADR requis; le permis CE serait un plus
  • Une première expérience en messagerie appréciée
  • Qualités requises : ponctuel, volontaire, motivé
Rémunération et avantages
  • Taux horaire fixe selon la Convention collective du transport + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
  • Primes collective et/ou individuelle, participation aux bénéfices, CET 5%
  • Acompte de paye hebdomadaire si besoin
  • Possibilité d'intégration rapide, formation et évolution
  • Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.)

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