Contexte du recrutement et définition de poste
Rattaché à la Délégation générale Secrétariat Général, le service des chauffeurs de la Ville de Lyon accompagne au quotidien les élus dans leurs missions. Vous intégrerez une équipe de professionnels investis, au cœur de l’action municipale, pour contribuer à la qualité, à la soutenabilité écologique et à la fluidité des déplacements officiels.
Vos missions :
- Accompagner le Maire et les élus de la Ville lors de leurs déplacementsà vélo ou en voiture,
- Préparer et assurer les trajets, en anticipant les itinéraires et en veillant à la sécurité et au confort,
- Réaliser l’entretien quotidien des véhicules et des vélos (contrôles, nettoyage, suivi des documents de bord),
- Signaler les dysfonctionnements et assurer le suivi des rendez-vous d’entretien programmés,
- Contribuer à une conduite responsable et respectueuse de l’environnement.
Profil recherché
- Vous détenez le permis B en cours de validité.
- Vous êtes à l'aise à vélo.
- Vous maîtrisez les règles de conduite et de sécurité routière et disposez d’une bonne connaissance géographique de l’agglomération lyonnaise.
- Vous faites preuve de discrétion, de réactivité et de sens du service.
- Vous avez le goût du travail en équipe et une bonne présentation.
- Une première expérience dans un poste similaire est un atout.
Un examen psychotechnique et des examens médicaux obligatoires liés à la conduite seront réalisés pour la candidate ou le candidat pressenti.
Information(s) complémentaire(s)
Conditions de travail :
- Temps complet : 37h30 par semaine.
- Disponibilité attendue certains soirs, week-ends et jours fériés (astreintes ponctuelles).
- Déplacements fréquents.
Votre rémunération : à partir de 2 046 € brut mensuel, selon expérience + primes.
Vos avantages :
- Participation transports en commun ou Vélo’v à hauteur de 75%
- Carte tickets restaurant : possibilité jusqu’à 153€ par mois dont 60% pris en charge par la ville
- Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
- Participation à une complémentaire santé et prévoyance
- Congé menstruel
- 10 semaines de congé 2ème parent
- Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages…des avantages pour toute la famille !