CHAUFFEUR DE BUS H / F

CRIT ANTONY; Orly; Sur place; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans le secteur du transport en commun recherche un chauffeur de bus pour une mission intérimaire de 9 mois à Orly. Ce rôle essentiel implique la conduite sécuritaire d'un bus, l'accueil des passagers et le respect des consignes de sécurité. Les candidats bénéficieront d'un taux horaire fixe, d'avantages divers tels que des aides pour le logement et la garde d'enfants, ainsi que d'une application pour un suivi facile de leur mission. Rejoignez une équipe qui valorise votre contribution et offre un environnement de travail stimulant.

Prestations

Taux horaire fixe

10% fin de mission

10% congés payés

Compte Epargne Temps (CET)

Acompte de paie hebdomadaire

Aides diverses (mutuelle, logement)

Application My Crit

Avantages CSE (cartes cadeaux)

Qualifications

• Expérience en conduite de bus ou véhicule lourd.
• Connaissance des règles de sécurité routière.

Responsabilités

• Conduire un bus en respectant horaires et itinéraires.
• Accueillir et informer les passagers avec courtoisie.
• Respecter les consignes de sécurité et de circulation.

Connaissances

Conduite sécuritaire

Accueil des passagers

Respect des consignes de sécurité

Formation

Permis de conduire B

Description du poste

Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.

A propos du poste :

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport en commun, un chauffeur de bus pour une mission en intérim de 9 mois à Orly (94310).

1. Conduite sécuritaire d'un bus en respectant les horaires et itinéraires
2. Accueil et information des passagers avec courtoisie
3. Respect des consignes de sécurité et de circulation

Vous bénéficierez également des avantages CRIT :

1. Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
2. Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment
3. Acompte de paie hebdomadaire si besoin
4. Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
5. Application My Crit pour un suivi facile
6. Avantages CSE : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.