Charpentier bois H/F

TN France; Mussidan; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence dynamique recherche des Monteurs en charpente bois pour rejoindre une équipe innovante. Ce poste implique le montage de structures en bois, en utilisant des éléments préfabriqués tout en respectant les normes de sécurité. Vous aurez l'opportunité de travailler sur différents chantiers et d'évoluer dans un environnement qui valorise la formation et le développement professionnel. Avec une rémunération compétitive et des avantages intéressants, cette mission peut se transformer en une carrière enrichissante. Si vous êtes passionné par la construction et souhaitez faire partie d'une équipe engagée, ce poste est fait pour vous.

Prestations

Primes collectives

Participation aux bénéfices

Mutuelle

Aides au logement

Garde d'enfants

Formation et évolution

Qualifications

• Titulaire d'un CAP/BEP ou Titre professionnel en construction charpente.
• Aptitude au travail en hauteur est requise.

Responsabilités

• Montage de structures en bois en respectant les règles de sécurité.
• Intervention en atelier et sur chantier.

Connaissances

Montage de structures en bois

Aptitude au travail en hauteur

Formation

CAP/BEP en construction charpente

Titre professionnel en menuiserie

Description du poste

Notre agence Adéquat de Bergerac recrute de nouveaux talents pour des postes de Monteur charpente Bois (H/F).

Vos missions :

1. Vous réalisez le montage de structures en bois (charpente, ossature d'ouvrage et bardage), en utilisant des éléments préfabriqués et souvent pré-assemblés, en respectant les règles de sécurité.
2. Vous intervenez en atelier et sur chantier.

Le profil Adéquat

Votre profil :

• Titulaire d'un CAP/BEP ou Titre professionnel en construction charpente, menuiserie, couverture, etc.
• Vous avez l'aptitude au travail en hauteur.

Salaire selon qualification.
Mission longue possible.

Intéressé ? Disponible ? Merci de répondre à cette annonce en joignant votre CV à jour !

Votre rémunération et vos avantages :

• Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
• Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%.
• Acompte de paye à la semaine si besoin.
• Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.
• Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.).

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