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Chargée de conformité LCB-FT F / H

Abeille assurances

Bois-Colombes

Sur place

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 5 jours
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Résumé du poste

Abeille Assurances recherche un Responsable LCB-FT pour rejoindre son équipe de conformité. Principalement axé sur garantir et contrôler les activités liées à la LCB-FT, vous aurez pour mission d'élaborer des rapports et d’assurer l'application des normes. Un environnement de travail convivial et de nombreux avantages sont offerts, alignés avec la promotion de la diversité et l'inclusion au sein de l'entreprise.

Prestations

Télétravail partiel
Mutuelle interentreprise avantageuse
Forfait mobilité durable
Congés payés et RTT
CSE avec offres attractives

Qualifications

  • Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine de la Sécurité financière.
  • Bonne connaissance de la réglementation s’appliquant aux sociétés d’assurance.

Responsabilités

  • Garantir les contrôles de second niveaux LCB-FT.
  • Restituer des résultats aux différentes parties prenantes.
  • Contrôler les dispositifs de conformité liés à la LCB-FT.

Connaissances

Rigueur
Autonomie
Esprit d'équipe
Capacité rédactionnelle
Analyse
Synthèse
Curiosité

Formation

Bac + 4 / 5 en Droit ou école de commerce

Description du poste

Au sein de la Direction de la Conformité, vous rejoindrez une équipe composée de 9 collaborateurs en charge des activités liées à la LCB-FT.

Sous la responsabilité de la Responsable LCB-FT, vos missions seront les suivantes :

Garantir les contrôles de second niveaux LCB-FT conformément au plan de contrôle permanent établi,

Etablir des fiches de contrôles, grilles de tests et rapports de contrôles,

Restituer des résultats aux différentes parties prenantes,

Suivre l'état d'avancement des préconisations et recommandations,

Participer à l'évaluation, la mise en œuvre et l'actualisation des programmes de Sécurité Financière - LCB-FT,

Contrôler les dispositifs de conformité liés à la LCB-FT et leur application opérationnelle par les filiales,

Assurer la prise en compte des contrôles LCB-FT liés à la tierce introduction.

Votre profil :

De formation supérieure Bac + 4 / 5 en Droit (Master II, DEA, DESS etc…) ou Ecole de commerce spécialité finance ou audit,

Minimum 5 ans d’expérience dans le domaine de la Sécurité financière (au sein d’un établissement financier – banque ou assurance),

Bonne connaissance de la réglementation s’appliquant aux sociétés d’assurance et relative à la LCB-FT,

Expérience significative sur un poste similaire dans le domaine de la Sécurité Financière appréciée,

Rigueur, curiosité, autonomie et travail en équipe,

Capacité rédactionnelle, d’analyse et de synthèse.»

Ce que nous avons à vous proposer?

Une rémunération globale, composée :

  • D’une part fixe,
  • D’une part variable : Individuelle, et collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement),
  • Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d’Epargne Retraite Entreprise)
  • Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l’équipement et une indemnité internet mensuelle.
  • Une mutuelle interentreprise avantageuse.
  • Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
  • Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.
  • Un CSE avec des offres et services attractifs.
  • Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé,
  • Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport

Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.

Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.

Quels sont nos engagements?

L’assurance d’être soi-même :

Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion, en témoigne nos différentes communautés : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.

Et nous ?

Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).

Plus d’informations sur abeille-assurances.fr

Abeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6.

Plus d’infos sur aemagroupe.fr

Abeille Assurances c’est 4200 collaborateurs qui accompagnent depuis plus de 170 ans, plus de 3 millions de clients, à chaque étape de leur vie. Nous sommes un assureur généraliste au service de particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises. Notre approche multicanale s’adapte aux besoins des clients : un réseau de distribution implanté sur l’ensemble du territoire français (près de 1000 agents généraux, 1800 courtiers, 90 conseillers Epargne Actuelle), une banque patrimoniale (UFF) et une approche directe avec 185 conseillers téléphoniques (dont Eurofil). Abeille Assurances est une marque d’Aéma Groupe, né en janvier 2021. Accompagnant et protégeant plus de 11 millions d’assurés, Aéma Groupe, 4e acteur de l’assurance en France, rassemble plus de 18 000 collaborateurs, 1 800 élus et a réalisé un chiffre d'affaires de 11 milliards d’euros en 2021. Abeille Assurances met son expertise et son influence d’assureur, d’investisseur et d’employeur au service de la creation d’une societe d’acteurs responsables : En proposant a ses clients des offres et services responsables En agissant pour le climat et le développement durable En soutenant les initiatives a impact positif En accompagnant le developpement de ses collaborateurs et collaboratrices En 2023, Abeille Assurances a recruté 600 CDI et CDD, 150 alternants et 50 stagiaires.

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