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Sogeti, filiale du groupe Capgemini, recherche un recruteur(se) junior ou confirmé pour son équipe de Nantes. Vous pilotez le processus de bout en bout et assurez une expérience fluide pour les candidats et les équipes internes.
Vous comprendrez les besoins des managers, mettrez en place des stratégies de sourcing et conduirez des entretiens RH pour évaluer les compétences et la motivation, tout en travaillant sur la visibilité de l’employeur et l’attractivité de la marque.
Chez Sogeti, la technologie coule dans nos veines . C’est cet intérêt pour la technologie qui nous guide au quotidien et qui est reflété dans notre slogan « Made In Tech ». Grâce à notre passion commune pour la technologie , à notre culture entrepreneuriale et à l'importance que nous accordons à la formation continue, nous mettrons tout en oeuvre pour vous accompagner à libérer votre plein potentiel.
Au sein d’une équipe de 6 recruteurs, vous intervenez sur le recrutement de profils variés (QA, Product Owner, Software Engineers) pour notre agence de Nantes.
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
Sogeti fait partie du groupe Capgemini et accompagne les organisations dans leur mise en oeuvre de l'innovation , en tant que partenaire local à l'échelle mondiale . En combinant son agilité et la rapidité Sogeti propose des solutions innovantes en testing, cloud et développement d'applications , toutes pilotées par l'IA , les données et l'automatisation . Plus d’informations sur www.sogeti.com/fr