Chargé RH Opérationnel — Impact Social Multisite

Fondation Apprentis d'Auteuil

Saint-Denis

Sur place

EUR 28 000 - 36 000

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Résumé du poste

Fondation Apprentis d'Auteuil recherche un(e) chargé(e) RH pour soutenir les établissements de Seine-Saint-Denis et de Seine-et-Marne. Vous assurez l’administration du personnel, le traitement des paies et le déploiement du plan de compétences.

Basé(e) à Saint-Denis, vous travaillerez en proximité avec le Responsable RH et l'équipe RH, et vous déplacerez régulièrement sur les sites du territoire pour accompagner les managers et les collaborateurs.

Qualifications

  • Licence ou Master en Ressources Humaines exigée.
  • Première expérience en RH ou gestion administrative du personnel souhaitée.
  • Connaissance du secteur social appréciée.
  • Aisance avec les outils informatiques et les tableaux de suivi.

Responsabilités

  • Constituer et tenir à jour les dossiers du personnel (contrats, documents obligatoires).
  • Gérer les contrats de travail (CDD, CDI) et les dossiers des stagiaires, alternants et services civiques.
  • Préparer et suivre les éléments variables de paie, les absences et les données sociales.
  • Organiser les formations et suivre le plan de développement des compétences.
  • Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
  • Assurer un conseil RH de premier niveau et le dialoguel avec managers et RRH Adjoint.

Connaissances

Première expérience RH
Qualités relationnelles
Organisation
Rigueur
Travail en équipe
Gestion du temps

Formation

Licence ou Master en Ressources Humaines

Outils

Tableaux de suivi

Description du poste

Fondation Apprentis d'Auteuil recherche un(e) chargé(e) RH pour soutenir les établissements de Seine-Saint-Denis et de Seine-et-Marne. Vous assurez l’administration du personnel, le traitement des paies et le déploiement du plan de compétences.

Basé(e) à Saint-Denis, vous travaillerez en proximité avec le Responsable RH et l'équipe RH, et vous déplacerez régulièrement sur les sites du territoire pour accompagner les managers et les collaborateurs.

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