CHARGE RH / ADP(H/F) Multisites

Chimirec; Orée d'Anjou; Sur place; EUR 32 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Chimirec, une entreprise engagée dans les ressources humaines, recherche un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines basé(e) à Orée d'Anjou. Vous participerez aux recrutements, à la formation continue et à la gestion administrative, tout en collaborant étroitement avec les équipes de différents sites. Ce poste, exigeant plusieurs années d'expérience, offre un cadre dynamique et stimulant pour les passionnés de RH.

Qualifications

• Expérience dans un environnement multi-site.
• Connaissance de la collecte et du traitement de déchets est un plus.
• Rigueur et discrétion indispensables.

Responsabilités

• Gérer le recrutement, le suivi des formations et la gestion des temps.
• Assurer le contrôle des éléments de paie et suivi administratif.
• Accompagner les managers sur les enjeux RH.

Connaissances

Droit du travail

Pack Office

Gestion des ressources humaines

Formation

Formation Bac + en ressources humaines

Outils

Outils de GTA (Octime)

Description du poste

CHARGE RH / ADP(H/F) Multisites, Champtoceaux

Champtoceaux, France

Description du poste et Missions

CHIMIREC SAS - OREE d'ANJOU recherche son (sa) Chargé(e) de Ressources Humaines – Administration du personnel Multi sites (H/F)

Basé à OREE D’ANJOU () + Déplacements réguliers à prévoir sur le second site basé à CARQUEFOU ()

Des déplacements sont également à prévoir en région Ouest, prioritairement sur FOUGERES

En véritable généraliste opérationnel et passionné par les Ressources Humaines, vous intégrerez l’équipe RH du Groupe CHIMIREC en travaillant en binôme avec la Chargée RH/ADP basée sur le site de CHIMIREC SAS à FOUGERES, mais aussi avec l’accompagnement opérationnel du service RH central (Responsable RH, Paie et Gestionnaire de paie).

Vos principales missions seront orientées sur des domaines RH majeurs, notamment :

1. Recrutement : recensement, sourcing, publication des annonces, entretiens de présélection, respect des procédures
2. Formation continue : recensement et constitution du plan de formation, suivi administratif, assurer les consultations obligatoires, piloter les campagnes d’entretiens, assurer les relations avec les organismes de formation et l’OPCO
3. Gestion des temps et des activités : assurer le contrôle des éléments variables de paie avant transmission au service Paie central, garantir le bon suivi et la gestion des temps de travail en lien avec les managers, mettre à jour l’outil GTA (Octime), alerter en cas d’anomalies

Parallèlement à ces missions principales, vous pourrez intervenir sur des aspects liés au respect de la réglementation, à la gestion administrative générale en lien avec les collaborateurs, et à l’accompagnement des managers dans leur montée en compétences autour des enjeux RH.

Enfin, en binôme avec votre homologue, vous assurerez ses remplacements notamment durant ses périodes de congés.

Profil recherché

Formation Bac + en ressources humaines ou expérience équivalente

Expérience exigée : plusieurs années dans un environnement multi-site, idéalement dans le domaine de la collecte et du traitement de déchets ou relevant de la CCN des Activités du Déchet

Vous maîtrisez le droit du travail, le pack Office, et les outils de GTA (Octime serait un plus).

La discrétion et la rigueur sont indispensables.

L’engagement, l’investissement et la volonté de relever des challenges quotidiens vous caractérisent.

Rejoignez-nous pour donner une vraie dimension à votre passion pour les ressources humaines !