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Appel Medical recrute pour Appel Medical un Chargé Relations Clients et Talents H/F. Poste en CDD de 12 mois à Brest, salaire fixe de 24 440 € brut/an avec un variable déplafonné et 1 journée de télétravail par semaine.
Le rôle combine recrutement, prospection et gestion administrative, avec un accompagnement des talents et un suivi efficace des clients et intérimaires, pour des placements Santé réussis et durables.
POSTE : Chargé Relations Clients et Talents H/FDESCRIPTION : Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ?Fais battre le coeur du recrutement !Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteursRépond avec agilité aux besoins de tes clients et de tes talents (planning) afin de réussir le bon matchingAssure un suivi harmonieux entre clients et intérimaires pour des collaborations réussiesAccompagne les talents dans leur intégration et leur évolution professionnelleConstruit des partenariats solides et anime des événements inspirantsInjecte une dose de dynamisme commercial au service de la santéProspecte avec énergie pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé et décrocher des rendez-vous commerciauxPropose des placements proactifs pour répondre rapidement aux attentes des établissements de soinsFidélise un réseau de clients et d'intérimaires en créant des relations durables basées sur la confianceRéalise avec soins la gestion du back-officeAssure la gestion administrative nécessaire à l'activité de l'agence (établissement des contrats, DUE, déclarations des accidents de travail) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaireSaisit les éléments de paie, les acomptes compris, et de la facturation des salariés temporairesÇa te tente ?Pour te faciliter la vie, nous te proposonsDes outils digitaux INnovants,une période d'intégration personnalisée de 3 mois,un package attractif avec un salaire fixe de 24 440 € brut/an et un variable déplafonné,une amplitude horaire : 8h30-12h30 et 13h30-18h30 du lundi au vendredi,un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, au bout de 6 mois de présenceet bien d'autres avantagesChoisir Appel Médical, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.PROFIL : Le bon profil ? C'est peut-être le tien !En quelques mots : tu as un Bac +2 minimum et une première expérience professionnelle (alternance aussi ! ) : c'est un bon début,Mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ta sensibilité commerciale et ton envie de satisfaire tes clients,Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.Et la suite ?Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t'informer de l'avancée du recrutement.Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.Notre différence ce sera TOI !
Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Salaire
Faciliter le quotidien des professionnels de santé, ça a du sens pour nous, et vous ? Si votre réponse est oui, devenez notre prochain collaborateur Appel Médical, leader du recrutement et de l'intérim médical et paramédical du groupe Randstad.