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Une banque coopérative recherche un Chargé de projets Transitions Agricoles à Saint-Étienne. Vous participerez à des projets de développement liés aux transitions agricoles, accompagnerez les collaborateurs et contribuerez à la formation interne. Un environnement engagé vous attend, avec un package de rémunération attractif et de nombreux avantages.
Prêt à apporter votre expertise là où elle compte vraiment ?
Envie de vivre une aventure sur un terrain de jeu sans limites ?
Vous aussi, agissez, sur notre territoire, dans l’intérêt de nos clients et celui de la société ! L’équipe du Marché de l’agriculture, au siège à St Etienne, recrute un Chargé de projets Transitions Agricoles H/F en CDI.
Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité. Nos 1 400 collaborateurs, répartis dans 140 agences en Loire Haute-Loire, agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société, avec proximité, responsabilité et solidarité.
3 raisons de nous rejoindre :
Vous l’avez compris, pour vous tout commence ici !
SOYEZ ENGAGÉS avec nous !
Rejoignez l’équipe d'Alexandre en tant que Chargé de projets Transitions Agricoles et écrivez votre histoire à nos côtés ! Au sein de ce pôle, vous participerez aux projets de développement liés aux transitions agricoles.
Liste des missions :
Nous comprenons qu'une banque coopérative et mutualiste repose sur les petits détails — ceux que chaque collaborateur apporte. Les qualités relationnelles, le sens du client, la capacité d’adaptation et la contribution à notre collectif sont essentielles.
Ici, chacun compte !
Dès votre candidature : comme avec nos clients, nous souhaitons être réactifs. Nous nous engageons à faire un retour à chaque candidat.
Si votre profil correspond, nous vous contacterons par mail pour préciser votre candidature et planifier un premier échange RH. Si cet échange est concluant, vous rencontrerez le manager ou un expert pour une vision globale de nos équipes !
Nous vous garantissons un retour, quelle que soit la réponse.
Package de rémunération : Salaire fixe entre 33 et 35k€ par an, rémunération variable, 13ème mois, prime d’intéressement, de participation, primes liées à des événements de vie.
Avantages : 25 jours de congés payés, 15-20 jours de RTT, télétravail, politique parentale avantageuse, mutuelle, prévoyance, remboursement de 50% des frais de transport, tarifs préférentiels sur produits bancaires et assurances.
Un parcours d’intégration sur mesure dès les premiers jours, pour vous accompagner.
Formations : Accès à un catalogue de formations diplômantes et de développement personnel. En 2023, 7.21% de la masse salariale a été investie en formation. Plus de 140 métiers disponibles pour construire votre parcours, sur le territoire ou au-delà !
87% de nos collaborateurs sont fiers de travailler pour le Crédit Agricole.
Et si c’était vous notre futur collègue ?
Vous êtes titulaire d'une licence dans le domaine agricole, une formation d'ingénieur serait un plus, et vous avez une appétence pour accompagner les clients au quotidien.
Votre sens de l’organisation, votre expertise agricole et votre capacité d’adaptation seront clés pour réussir dans ce poste.
Votre expérience en relation commerciale, conseil client et gestion de projets sera un atout.