Chargé ou chargée de communication

Chargé ou chargée de communication, Yvelines

Détails de l'offre

Famille de métiers : Communication > Stratégies de communication

Grades recherchés :
- Adjoint administratif
- Adjoint administratif principal de 2ème classe
- Adjoint administratif principal de 1ère classe
- Rédacteur

Ouverture aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. La durée du contrat ne peut excéder trois ans, renouvelable jusqu'à un maximum de six ans. Il est également possible de recruter une personne non lauréate d’un concours de la fonction publique, notamment pour un grade d’entrée de catégorie C, permettant un recrutement direct sans concours.

Informations complémentaires

• Temps de travail : Temps complet
• Télétravail : Non
• Management : Non
• Expérience souhaitée : Débutant

Descriptif de l'emploi

La commune d'Ablis (78), avec 3 860 habitants, recrute un-e chargé-e de communication, par voie statutaire ou contractuelle, pour un poste de Rédacteur territorial (Catégorie B) ou Adjoint administratif territorial (Catégorie C).

Placé(e) sous l’autorité de la Directrice Générale des Services (DGS), vous participerez à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe de la mairie, des élus et du pôle culturel.

Missions principales :

• Participer à l’évaluation des besoins et à la définition de la stratégie de communication de la collectivité (réseaux sociaux, médias)
• Organiser, gérer et évaluer des actions de communication (évènements institutionnels et culturels)
• Gérer les relations publiques
• Élaborer et mettre en page des supports de communication numériques et imprimés
• Rédiger des contenus variés : articles, communiqués, discours, argumentaires
• Alimenter les outils de communication
• Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations de la collectivité
• Proposer un traitement de l’information pour des opérations de communication

Missions complémentaires :

• Suivi de la gestion informatique en lien avec le prestataire externe
• Polyvalence dans différents postes administratifs
• Aide à l’organisation des événements

Profils recherchés :

• Bonne connaissance de l’environnement territorial et des partenaires locaux
• Maîtrise des outils et techniques de communication
• Compétences en conception graphique (Canva, InDesign)
• Expérience en gestion de sites web sous WordPress
• Qualités rédactionnelles et discrétion professionnelle
• Esprit d’initiative et autonomie