DigitalHouse Academy, organisme de formation (OF) et centre de formation d’apprentis (CFA) dédié aux métiers du numérique et de l’industrie 4.0, ouvre une alternance en ressources humaines pour la rentrée d’octobre 2025. Idéal pour un(e) étudiant(e) de Master 1 ou 2 souhaitant se spécialiser dans la gestion RH d’un OF / CFA.
Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais à prévoir pour le candidat, qui sera libre de choisir son école.
Étudiant(e) en Master RH / Gestion des organisations / Management des ressources humaines.
Une première expérience (stage, job étudiant) dans un organisme de formation ou un CFA est très appréciée : compréhension des contrats d’apprentissage, relation OPCO, suivi Qualiopi, etc.
Aisance relationnelle, sens de la confidentialité, capacité d’organisation.
Maîtrise du Pack Office ; la connaissance d’un ATS ou d’un SIRH (WeRecruit, Lucca…) est un plus.
Contrat d’apprentissage (12 ou 24 mois), rythme 3 semaines / 1 semaine (idéal).
Mentorat quotidien par le Directeur, le Responsable Formation et le Responsable Commercial, immersion complète dans la gestion RH d’un OF / CFA en croissance.