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Une entreprise innovante en Alsace recherche un(e) Chargé(e) Marketing pour rejoindre son équipe. Le candidat idéal aura une formation Bac+2/3 et au moins 3 ans d'expérience, avec des compétences en communication et en analyse. Ce poste offre un environnement dynamique et des avantages attractifs, tels que le télétravail partiel et un 13ème mois.
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PRORESEAU PROSPECT RESSOURCES HUMAINES
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23.05.2025
07.07.2025
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Poste :
Nous recherchons pour SES-Sterling leur futur(e) Chargé(e) Marketing – H/F
CDI – Basé à Hésingue (68)
Marketing / Communication / Industrie / PME innovante
Notre cabinet de recrutement sur les métiers du marketing
Depuis 1988, PROEVOLUTION accompagne les entreprises dans le recrutement de Chargé(e)s de Marketing capables de concevoir et de déployer des actions à fort impact. Grâce à notre expertise en recrutement de profils créatifs et analytiques, nous sélectionnons des talents polyvalents, à l’aise aussi bien dans la stratégie que dans l’opérationnel.
Que ce soit pour développer la notoriété d’une marque, générer des leads ou animer des canaux digitaux et traditionnels, nous identifions des professionnels engagés, dotés d’un excellent sens de la communication et d’une compréhension fine des marchés. Avec PROEVOLUTION, vous intégrez un profil marketing capable de faire rayonner votre offre et de soutenir activement vos objectifs de croissance.
Le poste de Chargé(e) marketing H/F chez SES-Sterling
Entreprise :
SES-STERLING est un fabricant français, reconnu pour ses solutions techniques dans les accessoires de câblage à destination de nombreux secteurs industriels. Présente depuis près d’un siècle en Alsace, l’entreprise allie innovation, proximité client et exigence qualité. Forte de sa structure familiale et de ses valeurs, elle poursuit son développement en France et à l’international.
Contexte :
Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un(e) Chargé(e) Marketing pour rejoindre une équipe de 4 personnes, sous la responsabilité de la Responsable Marketing et Communication.
Missions :
Profil recherché :
Issu(e) d’une formation Bac+2/3 en Marketing, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans une fonction similaire, idéalement en environnement industriel ou technique. Vous maîtrisez les outils bureautiques (ERP, WordPress, Calc) ainsi que la suite Adobe (Illustrator, Photoshop, Acrobat). Vous êtes à l’aise en anglais à l’écrit comme à l’oral. L’allemand serait un atout.
Rigoureux(se), autonome et réactif(ve), vous possédez un bon sens de l’analyse, de la synthèse et de la communication. Vous aimez travailler en équipe, faire preuve d’initiative et vous inscrire dans la durée.
Avantages :
Entreprise :
PROEVOLUTION est un cabinet de conseil en ressources humaines et en approche directe. Pionnier du conseil en transition, tout au long de ses 24 ans d'activités, PROEVOLUTION a su évoluer et vous accompagne dans la gestion de carrière, dans les phases de transition de toute entreprise, institution et collectivité, et vous conseille.
Situé en Alsace, à Paris, Rouen et Lyon, le cabinet de conseil assure ces différents métiers des Ressources humaines dans toute la France, sur l’axe franco-allemand, ainsi qu’à l’international, notamment dans les pays d’Europe de l’Est, en Espagne et dans les pays du Maghreb.
PROEVOLUTION accompagne le cycle de vie du capital humain des organisations. Nous intervenons dans la recherche de compétences clés - KEY PEOPLE -, leur accompagnement, l'alignement stratégique entre la vision des dirigeants et leurs équipes. Les réseaux mondiaux, les savoirs locaux et les contacts sont combinés avec l'expérience, la discrétion, et la méthodologie. 30 années d'expérience dans l'Exécutive Search, le management des talents, du changement et du Conseil en RH. Nos 22 collaborateurs répartis sur les agences de Mulhouse, Strasbourg, Paris, Rouen, Lyon, interviennent sur le plan national et international pour des groupes et PME, principalement industriels. Nous accompagnons aussi nos clients en recrutement sur l'axe franco-germanique et leur proposons des stratégies de recherche adaptées à leur contexte. Les profils les plus recherchés pour nos clients incluent : Directeurs et responsables de service, ingénieur trilingue français/allemand/anglais, acheteur technique, BE et R&D : mécanique/instrumentation/automatisme, responsable de zones export et ingénieur d'affaires, technico-commercial sédentaire ou chargé d'affaires, chef de produits/chef de projet. Nous vous invitons à consulter les postes sur notre site www.proevolution.pro et à enregistrer votre CV qui sera visible par l'ensemble de notre équipe.