Chargé(e) Formation & Développement des Compétences

Groupe Destia SAS; Olivet; Sur place; EUR 32 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe Destia SAS recherche un(e) Chargé(e) de Formation passionné(e) par l’apprentissage et le développement professionnel pour renforcer son Pôle Développement RH et accompagner les collaborateurs.

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous concevrez, coordonnerez et déployerez des actions de formation adaptées à l’ensemble des métiers, tout en veillant à la conformité et à l’optimisation des financements.

Responsabilités

• Analyser les besoins en formation par service et proposer des plans d’action.
• Concevoir et organiser des parcours pédagogiques et planifier les sessions.
• Accompagner les managers et collaborateurs et suivre les parcours (CPF, plan de développement des compétences, etc.).
• Piloter l’opérationnel des formations: logistique, intervenants, matériel et qualité.
• Gérer les démarches financières et administratives: financement, conventions, factures et remboursements.
• Assurer le reporting et le suivi budgétaire des actions de formation.
• Veiller à la veille réglementaire et à l’innovation pédagogique.

Description du poste

Le Groupe Destia SAS recherche un(e) Chargé(e) de Formation passionné(e) par l’apprentissage et le développement professionnel pour renforcer son Pôle Développement RH et accompagner les collaborateurs.

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous concevrez, coordonnerez et déployerez des actions de formation adaptées à l’ensemble des métiers, tout en veillant à la conformité et à l’optimisation des financements.