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Brut., un média digital international, recherche un stagiaire Chargé(e) des Ressources Humaines pour rejoindre son équipe RH. Le stagiaire participera à divers processus, y compris l'onboarding, le recrutement et la mise en œuvre de la formation. Ce stage de 6 mois offre une exposition dans un contexte dynamique et innovant, idéal pour les étudiants en M1 ou M2.
Brut. est un média digital international qui parle du monde d’aujourd’hui et des gens qui le construisent. Nous sommes présents sur le terrain au plus près de l’actualité, en live ou en reportage. Nous partageons des histoires qui éclairent les grands enjeux de notre époque. En France, nous touchons 100% des 15-34 ans et sommes la première source d’information sur les réseaux sociaux. Notre présence à l’international est de plus en plus importante, avec une croissance rapide notamment en Afrique, en Amérique et en Inde.
Nous sommes sensibles à la nécessité d’un environnement de travail de qualité et à l’écoute des problématiques sociales et culturelles en entreprise. Brut. a été certifié BCorp et Great Place To Work en 2021. En avril 2022, nous sommes entrés dans le classement des Best Workplaces en France.
Notre mission est de bâtir un média fiable. Nous voulons proposer à notre communauté une information sûre et impartiale, un contenu éducatif sur des sujets qui comptent, et des clés de compréhension des sujets qui dessinent aujourd’hui les contours du monde de demain.
Notre équipe Ressources Humaines recherche un.e stagiaire Chargé.e des Ressources Humaines pour une durée de 6 mois pour accompagner notre équipe RH sur des sujets variés.
Vos missions:
Onboarding & Offboarding
Recrutement
Formation
Communication interne
Projets RH
Profil recherché:
Benefits :
Chez Brut., le bien être de nos salariés est au cœur de l’expérience que nous souhaitons vous offrir en nous rejoignant.
Nous vous offrons :
Brut. s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, d’une prétendue race, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou en situation de handicap.