Chargé(e) des Ressources Humaines F/H

TN France; Angers; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante en tant que Chargé(e) des Ressources Humaines. Ce rôle dynamique vous permettra de participer activement au recrutement, à la formation et à la gestion des ressources humaines au sein d'un groupe à taille humaine. Vous aurez l'opportunité de travailler en étroite collaboration avec les managers pour développer des solutions RH efficaces et soutenir le développement des employés. Si vous êtes motivé(e), autonome et avez un bon sens du relationnel, cette position est faite pour vous. Ne manquez pas l'occasion de contribuer à un environnement de travail stimulant et enrichissant.

Prestations

Accord d'intéressement

Plan d'épargne entreprise (PEE)

Régime de prévoyance

Tickets restaurant

Qualifications

• 3 ans d'expérience en tant que Chargé des Ressources Humaines.
• Formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines.

Responsabilités

• Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux employés.
• Mettre en place le plan de formation et optimiser les budgets.
• Superviser la paie et gérer les temps de travail.

Connaissances

Sourcing

Pré-qualifications

Entretiens

Développement RH

Droit social

Formation

Bac+3 en Ressources Humaines

Bac+5 en Ressources Humaines

Outils

Gestion de la paie

Planification de formation

Description du poste

Chargé(e) des Ressources Humaines F/H, Angers

L'entreprise

SEMOSIA est un groupe international à dimension humaine, spécialisé dans la conception et la fabrication d’équipements à forte technicité industrielle. Notre ambition : répondre aux enjeux humains et environnementaux de demain ! SEMOSIA possède les atouts d’une PME avec tous les moyens humains, techniques, logistiques et financiers d’un groupe.

Description du poste

Les notions de sourcing, de pré-qualifications et d’entretiens ne vous sont pas inconnues ?

Vous recherchez un poste où l’on ne s’ennuie pas au quotidien ?

Vous souhaitez vous investir en toute autonomie au sein d’un groupe industriel à taille humaine ?

Alors rejoignez notre équipe en tant que Chargé(e) des Ressources Humaines!

Vos principales missions :

Rattaché(e) à Anne-Hélène, Directrice Ressources Humaines, et dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous aurez pour principales missions :

• Prendre part aux recrutements de l’ensemble des sociétés groupe : de la description avec les managers, sourcing, entretien, intégration, validation période d’essai, développement des relations écoles…
• Mettre en place le plan de Formation : prise en compte des besoins de formation, rédaction des plans de formation, recherche de prestataire, planification, demande de prise en charge, optimisation des budgets (recherche de financement), évaluation…
• Etre en appui aux managers pour tous les sujets RH (développement RH, droit social…).
• Superviser la paie et la gestion des temps en lien avec les comptables et le cabinet de paie. Apporter un appui aux comptables dans la saisie des éléments variables de paie.

Des déplacements régionaux sur les différentes filiales du groupe sont à prévoir ponctuellement.

Profil recherché

De formation Bac+3 à bac+5 en Ressources Humaines, vous avez une expérience de 3 ans réussie sur un poste en Chargé des RH.

Vos atouts ?

Votre sens du relationnel, votre motivation et votre sens du service seront les conditions de votre réussite sur ce poste.

Conditions de travail :

• Contrat de travail à temps plein : 38h30/semaine
• accord d'intéressement + PEE
• régime de prévoyance
• Tickets restaurant
• poste à pourvoir à compter de mi-juin