Chargé(e) des polices administratives et de la sécurité intérieure

Préfecture de la Mayotte; Mayotte; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entité gouvernementale locale recherche un Chargé(e) des polices administratives et de la sécurité intérieure à Mayotte. Ce poste consiste à suivre les demandes d'expulsions, instruire des dossiers concernant les armes et garantir la sécurité publique. Les candidats doivent avoir d'excellentes compétences en communication et en organisation, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils bureautiques. La position concerne la fonction publique et implique une interaction avec diverses entités administratives.

Qualifications

• Connaissances techniques requises.
• Compétences en informatique - bureautique requises.
• Compétences juridiques à acquérir.
• Doit savoir rédiger.

Responsabilités

• Suivi des demandes d'expulsions.
• Instruction des dossiers 'armes'.
• Suivi de l'armement des policiers municipaux.
• Gestion des dossiers d'hospitalisation sous contrainte.
• Suivi des activités privées de sécurité.

Connaissances

Connaissances techniques

Compétences en informatique - bureautique

Compétences juridiques

Savoir rédiger

Savoir s'organiser

Savoir travailler en équipes

Savoir anticiper

Sens des relations humaines

Adaptabilité

Communication

Description du poste

Chargé(e) des polices administratives et de la sécurité intérieure

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Préfecture de la Mayotte
• Localisation : Préfecture de Mayotte / Cabinet Dzaoudzi (petite terre)

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie C (employé)
• Télétravail possible Non renseigné

Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales
Dans le cadre des fonctions de police administrative et de réglementation juridiques vous serez chargé(e), en lien avec le cadre B responsable de la thématique:
- du suivi et de l’instruction des demandes d’expulsions
- du suivi et de l’instruction des dossiers «armes»
- du suivi de l’armement et de l’agrément des policiers municipaux
- du suivi des dossiers d’hospitalisation sous contraintes
- du suivi des dossiers de débits de boissons
- du suivi des dossiers des activités privées de sécurité
Votre environnement professionnel

Activités du service
Assister le préfet dans l’exercice de sa mission de représentant de l’État et de garant de la sécurité des personnes et des biens.

Composition et effectifs du service
3 A – 2 B – 2 C

Liaisons hiérarchiques
Le sous-préfet, directeur de cabinet
Le directeur des sécurités, adjoint du directeur de cabinet
Le chef du bureau de l’ordre public et de la sécurité routière

Liaisons fonctionnelles
Ministère de l’Intérieur
Services de l’État
Parquet et services pénitentiaires
Collectivités territoriales

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaitre l'environnement professionnel
niveau maitrise / à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maitrise / requis
Avoir des compétences juridiques
niveau maitrise / à acquérir
Savoir-faire
Savoir rédiger
niveau maitrise / requis
Savoir s'organiser
niveau maitrise / requis
Savoir travailler en équipes
niveau maitrise / requis
Savoir anticiper
niveau maitrise / requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir s'adapter
niveau expert
requis
savoir communiquer
niveau maîtrise
requis

Vos perspectives:
Ce poste exigeant vous prépare à l’exercice de responsabilité supérieures.

Durée attendue sur le poste: 2 - 4 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

[e-mail]
[e-mail]

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
La sensibilité de la matière nécessite rigueur, discrétion, méthode.
Conditions particulières
Les fonctionnaires affectés à Mayotte à compter du 01 janvier 2014, bénéficient d'une majoration du traitement instituée par le décret n° 2013-964 du 28 octobre 2013, comme suit. Depuis le 01 janvier 2017, cette majoration est de 40%
Les fonctionnaires ayant leur centre d'intérêts matériels et moraux à Mayotte ou hors Mayotte, affectés à Mayotte à compter du 01 janvier 2017, bénéficient de l'indemnité de sujétion géographique instituée par le décret n° 2013-965 du 28 octobre 2013, correspondant à 20 mois du traitement indiciaire de base, versée en 4 fractions annuelles égales, comme suit:
- 1ère fraction à l'installation sur le nouveau poste;
- 2nde fraction à la fin de la deuxième année;
- 3ème fraction à la fin de la troisième année;
- 4ème fraction au bout de quatre ans de service.
Cette indemnité est versée aux fonctionnaires dont la précédente résidence administrative était située hors de la Guyane, de Saint-Martin, de Saint-Pierre-et-Miquelon à Saint-Barthélemy ou à Mayotte.
Qui contacter?
M. Aurélien DIOUF, directeur de cabinet: [e-mail]
Mme Isabelle KAELBEL – directrice des sécurités [e-mail]

Article de référence. Article L332-2 du Code général de la fonction publique

Vacant à partir du 11/08/2025

Responsable ou chargée / chargé d'intervention spécialisée

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