Chargé(e) des missions éloignement (H/F)

Préfecture de la Dordogne

Périgueux

On-site

EUR 29,000 - 38,000

Full time

14 days+

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Job summary

Préfecture de la Dordogne recherche un agent pour assurer la gestion et le suivi des éloignements, en liaison avec les forces de sécurité intérieures et les services juridiques. Vous rédigerez les OQTF et autres mesures, assurerez le suivi des dossiers et participerez aux opérations de police du séjour.

Le poste exige rigueur, discrétion et bonnes qualités rédactionnelles, avec une durée minimale de 3 ans. Composition du BMIMP et liens hiérarchiques variés seront à connaître, dans un contexte

Qualifications

Avoir des compétences juridiques: niveau maîtrise / requis.
Avoir des compétences en informatique - bureautique: niveau pratique / requis.
Connaître l'environnement professionnel: niveau pratique / requis.
Savoir appliquer la réglementation et travailler en équipe.
Savoir s'organiser et communiquer efficacement.

Responsibilities

Gestion et suivi des interpellations et des éloignements en lien avec les forces de sécurité intérieure.
Rédaction des mesures d’éloignement (OQTF, assignations à résidence, placements en rétention, visites domiciliaires, réadmissions).
Rédaction des requêtes devant le JLD (avec appel éventuel).
Gestion et suivi des étrangers assignés à résidence ou en rétention.
Notification des décisions administratives et liaison avec l’agent contentieux éloignement.
Soutien sur le suivi des étrangers incarcérés dans les établissements pénitentiaires de Dordogne.
Participation à la mission de police du séjour et suivi des tableaux de bord statistiques.

Skills

Compétences juridiques

Informatique bureautique

Connaissance environnement pro

Travail en équipe

Organisation

Relation humaines

Adaptabilité

Communication

Job description

Groupe RIFSEEP: 2

Vos activités principales:

Gestion et suivi des interpellations et des éloignements, en lien avec les forces de sécurité intérieure.

Rédaction des différentes mesures d’éloignement: obligation de quitter le territoire Français (OQTF) , assignations à résidence, placements en rétention administrative, visites domiciliaires, réadmissions …
Rédaction des requêtes devant le JLD (avec éventuellement appel JLD)
Gestion et suivi des étrangers assignés à résidence ou placés en rétention.
Notification des décisions administratives
Être en lien avec l’agent chargé du contentieux éloignement
Soutien sur la mission de suivi des étrangers incarcérés au sein des 3 établissements pénitentiaires de Dordogne.
Participer à la mission de police du séjour (suivi sur l’ordre public des étrangers en situation régulière) : dégradations, retraits …
Suivi et transmission des différents tableaux de bord statistiques concernant l’activité du pôle «éloignement».
Veille juridique
Gestion et suivi des boîtes fonctionnelles du pôle éloignement

Votre environnement professionnel:

Activités du service

Le Bureau des Migrations, de l’Intégration et des Missions de Proximité (BMIMP) est constitué d’un pôle «éloignement», d’un pôle «séjour», d’un pôle «missions de proximité

Composition et effectifs du service

Le BMIMP est composé de 3 pôles (éloignement, séjour, et missions de proximité) et comprend 12 personnels (1 A+, 1 A, 8 B et 2 C) , ainsi que des agents vacataires (5) et services civiques (3)

Liaisons hiérarchiques

Cheffe du pôle éloignement

Cheffe du bureau (BMIMP)

Directeur de la citoyenneté et de la légalité

Liaisons fonctionnelles

Forces de sécurité intérieure (police, gendarmerie, PAF, CRA)

Juridictions administratives et judiciaires

Autorités consulaires

Préfecture de Région NA

DGEF et DLPAJ

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:

confidentialité et discrétion
participation aux astreintes «éloignement» au sein du BMIMP
posséder de bonnes qualités rédactionnelles
connaissances juridiques, dynamisme, forte réactivité, rigueur, disponibilité

Qui contacter?

Franck MALAUSSENA, directeur de la citoyenneté et de la légalité: 05 53 02 25 50
Sophie TROUVE, chefFE du BMIMP par intérim: 05 53 02 25 20
Nathalie TERRAIS, adjointe au chef du BMIMP, chargée de l’éloignement: 05 53 02 25 21
Sabine ELMIRA, chef du pôle RH au SGCD: 05 53 2 67 30

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

CV - Lettre de motivation et formulaire de mobilité

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses:

Personnels du ministère de l'Intérieur https://drh.interieur.rie.gouv.fr/images/Media/Gestion%20des%20personnels/Mobilite/formulaire_Mobilite_VF_pdf%20MODIFIABLE-1.pdf

Personnels externes https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Profil recherché

Connaissances techniques