Chargé(e) de secteur F/H

France Travail; Usclas-d'Hérault; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de service

Résumé du poste

France Travail recherche un Chargé(e) de secteur F/H pour son agence de Montpellier. Vous êtes le premier représentant de l'entreprise auprès des résidences dont vous assurez la gestion et les relations avec les locataires.

Vous assurez l'entretien, les visites commerciales, la signature des baux et le suivi des réclamations. Des déplacements entre Montpellier et les communes voisines sont prévus; un véhicule de service est mis à disposition.

Qualifications

• Au moins 3 ans d'expérience, première expérience en gestion immobilière.
• Excellentes qualités relationnelles et sens du service client.
• Maîtrise de l'outil informatique et bonnes capacités d'organisation.

Responsabilités

• Contrôler l'entretien des résidences et la sécurité.
• Réaliser les visites commerciales et signer les baux.
• Gérer les réclamations et les états des lieux entrants/sortants.
• Effectuer les saisies des bons de commande et coordonner avec le Gérant Immobilier.

Connaissances

Relation client

Organisation

Informatique

Outils

Informatique

Description du poste

Offre n° 7138004
Chargé(e) de secteur F/H

Nous recherchons un ou un(e) Charge(e) de secteur pour notre agence de Montpellier. En tant que premier représentant(e) de l'entreprise sur les résidences dont vous avez la responsabilité, vous faites le lien entre l'agence et les locataires. Vous assurez également les tâches administratives liées aux mouvements des locataires. Votre secteur se compose de 13 résidences, représentant au total 358 logements, répartis sur 8 communes (la majorité sur Castelnau Le Lez et Baillargues). Vos missions principales seront :

• Contrôle de l'entretien des résidences:- Assure le suivi et le contrôle des entreprises intervenant sur les résidences,- Assure le contrôle des équipements de sécurité sur les résidences,- Assure le contrôle des travaux avant validation des factures.
• Gestion locative- Assure les visites commerciales pour les futurs candidats en lien avec les chargé(e) de location,- Fait signer les baux- Participe à la réclamation locative. Prise en compte et traitement des réclamations,- Assure les visites conseils et états des lieux entrants /sortant sur les résidences,- Effectue les saisies des bons de commande en direct, validés par le Gérant Immobilier.

Des déplacements réguliers sont à prévoir entre les communes de Montpellier, Castelnau Le Lez, St Bres, Castries, Le cres, Madaison, Beaulieu, Baillargues et Lunel. Un véhicule de service avec remisage à domicile, carte essence et télépéage est mis à disposition à cet effet.Dynamique, d'un excellent relationnel, vous avez un sens aîgu du service client et l'envie réel de développer une relation de confiance et de qualité avec vos interlocuteurs. Vos connaissances techniques en bâtiment et/ou en matière de petite maintenance seront des atouts pour la réussite de cette mission, mais avant tout, vous avez la satisfaction client comme moteur et l'envie de rendre un service de qualité. Vous avez au moins 3 ans d'expérience professionnelle dont impérativement une première expérience dans le secteur de la gestion immobiliere (connaissance des rapports locatifs de préférence). Vous faites preuve également de réelles qualités d'organisation qui vous permettront d'être efficace sur ce poste. La maîtrise de l'outil informatique est indispensable pour mener à bien toutes les missions du Chargé(e) de secteur.

Rejoindre la SFHE, c'est bénéficier :

• D'un parcours d'intégration personnalisé
• D'outils de travail adaptés(ordinateur portable, smartphone, véhicule de service avec remisage à domicileD'éléments de rémunération attractifs (Rémunération selon profil, 13ème mois, prime d'assiduité, prime sur objectifs, prime d'intéressement, etc)
• D'une mutuelle d'entreprise avec une prise en charge partielle (environ 60% pris en charge par l'employeur / 3 régimes différents proposés)
• De tickets restaurants (pris en charge à 60% par l'employeur)
• D'un bouquet de services dédiés et gratuits
• D'avantages offerts par le Comité social économique

Type de contrat CDI
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté