Chargé(e) de RH et Recrutement F / H - Full Remote

Randstad France; Bordeaux; À distance; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique et en croissance cherche son prochain Chargé des Ressources Humaines et Recrutement en CDI, full remote. Vous aurez l'opportunité de transformer l'expérience collaborateur, d'animer une culture d'entreprise et de structurer des processus RH innovants. Ce poste exige des compétences en communication, autonomie, et un goût pour les défis, avec un cadre de travail agile et bienveillant.

Prestations

Cadre de travail agile, exigeant mais bienveillant

Possibilité de télétravail

Créer des liens et incarner des valeurs fortes

Qualifications

• 3-5 ans d'expérience dans un rôle similaire, de préférence en startup ou PME.
• As de la communication, force de proposition, et autonome.
• Aime les défis et les environnements dynamiques.

Responsabilités

• Orchestre tout le cycle de recrutement, de la chasse à l'intégration.
• Tisse des liens et anime une communauté à distance.
• Accompagne les collaborateurs et structure des processus RH innovants.

Connaissances

Communication

Autonomie

Créativité

Formation

Bac +3 / 5 en RH ou école de commerce

Description du poste

Randstad Search est le cabinet de recrutement du groupe Randstad. Au sein du cabinet, notre équipe dédié au recrutement des profils finance, juridique et ressources humaines accompagne les talents en quête de nouveaux challenges et les entreprises dans leur recherche des leaders de demain.

Notre client, société en pleine croissance souhaitant structurer et professionnaliser son activité recherche son ou sa futur(e) Chargé(e) des Ressources Humaines et Recrutement F / H. Le poste est à pourvoir en CDI, en full remote.

Envie de transformer l'expérience collaborateur et de sculpter une culture d'entreprise unique dans un environnement full-remote ? Alors ne cherchez plus !

Vos missions, si vous les acceptez :

• De la chasse des talents à leur intégration réussie, vous orchestrez tout le cycle de recrutement.
• Vous êtes l'architecte de la marque employeur et de la communication interne, avec une touche de créativité ! ️
• Vous tissez des liens, animez une communauté à distance et veillez au bien-être de chacun.
• Vous accompagnez les collaborateurs dans leur développement et participez à la structuration de processus RH innovants.

Votre profil idéal :

• Bac +3 / 5 en RH ou école de commerce avec une spécialisation RH / recrutement.
• 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, idéalement en startup ou PME en pleine croissance.
• Vous êtes un(e) as de la communication, force de proposition et autonome.
• Vous aimez les défis et les environnements dynamiques.

Ce que nous offrons :

• Un poste en CDI, en télétravail.
• Un cadre de travail agile, exigeant mais bienveillant.
• L'opportunité de créer du lien et d'incarner des valeurs fortes.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez maintenant et rejoignez l'aventure !

Créer une alerte emploi pour cette recherche