Chargé.e de rémunération (H / F)

Aktor Interactive Group; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de coopération internationale recherche un(e) chargé(e) de rémunération à Paris. Vous travaillerez sur les campagnes de rémunération pour 900 collaborateurs, collaborant étroitement avec les HR Business Partner. Idéalement, vous avez un Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines et au moins 2 ans d'expérience. Ce poste offre un CDD de 4 mois avec de nombreux avantages, dont 45 jours de congés annuels et une mutuelle santé gratuite.

Prestations

13e mois mensualisé

Part variable de 3%

Plus de 45 jours de congés annuels

Allocation de 9 euros par jour pour les repas

Prise en charge de 50% des frais de transports

Mutuelle santé gratuite

Qualifications

• Expérience d’au moins 2 ans dans une mission similaire.
• Discrétion et confidentialité.
• Réactivité et gestion des priorités.

Responsabilités

• Contribuer à la préparation et à la mise en œuvre des campagnes de rémunération.
• Participer aux benchmarks et enquêtes de rémunération.
• Proposer des améliorations pour les reporting sociaux.

Connaissances

Rigueur

Capacité analytique

Excellentes compétences en communication

Aisance avec les données

Esprit d’équipe

Formation

Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines

Outils

Excel

Description du poste

Les missions principales

• Contribuer à la préparation et à la mise en œuvre des campagnes de rémunération du siège : préparation des données, amélioration des outils, coordination des HRBP, analyse et présentation des résultats de campagne, formalisation des procédures.
• Participer aux benchmarks et enquêtes de rémunération, contribuer à leur analyse (raccordement des postes, analyse des résultats).
• Proposer et contribuer à l'amélioration des reporting sociaux pour différentes parties prenantes : DG, relations sociales, maison mère.

Des missions ponctuelles et des analyses ad-hoc seront proposées en fonction de l'actualité ou de vos compétences, notamment dans le cadre de projets de digitalisation, SIRH, du plan de transformation de l'agence ou de la révision de la politique de rémunération.

Expertise France est une agence publique française de mise en œuvre de projets de coopération internationale, sous la tutelle des ministères chargés des affaires étrangères et de l'économie et des finances, avec un contrat d'objectifs et de moyens.

En tant qu'opérateur de tous les ministères, l'agence a rejoint le groupe AFD en 2021, apportant des solutions financières et opérationnelles.

Notre objectif est de lutter contre les inégalités mondiales, en se concentrant sur la protection des biens publics mondiaux et la réponse aux défis mondiaux communs.

Nous rassemblons les meilleures compétences françaises et européennes pour proposer des solutions sur mesure dans des domaines tels que :

• Gouvernance démocratique, économique et financière
• Sécurité, paix et stabilité
• Climat, agriculture et développement durable
• Santé et développement humain

Rattaché(e) au responsable rémunération et données sociales, le/la chargé(e) de rémunération travaillera en étroite collaboration avec les HR Business Partner et le pôle relations sociales, sur un périmètre de 900 collaborateurs.

Idéalement diplômé(e) d’un Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, avec une spécialisation en rémunération et avantages sociaux.

• Expérience d’au moins 2 ans dans une mission similaire
• Grande rigueur
• Capacité analytique et logique, aisance avec les données
• Réactivité, gestion des priorités
• Excellentes compétences en communication, orale et écrite
• Discrétion et confidentialité
• Esprit d’équipe
• Maîtrise avancée des outils bureautiques, notamment Excel

Type de contrat :

• CDD de 4 mois à Paris (75005)
• Démarrage prévu en septembre 2025

Rémunération :

• 13e mois mensualisé dès la prise de poste
• Part variable de 3% du salaire brut annuel
• Plus de 45 jours de congés annuels, avec possibilité de monétiser jusqu’à 10 jours de RTT
• Part d’intéressement liée aux résultats annuels
• Allocation de 9 euros par jour pour les repas (Carte Pluxee)
• Prise en charge de 50% des frais de transports en commun
• Mutuelle santé gratuite, prise en charge par l'agence