Chargé(e) de recrutement IT

Objectware; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement basée à Paris recherche un(e) chargé(e) de recrutement pour gérer l'ensemble du processus de recrutement. Vos responsabilités incluront le sourcing de candidats, la qualification des candidatures et le suivi des actions de recrutement. La formation en ressources humaines est requise ainsi qu'une première expérience réussie dans ce domaine. Ce poste nécessite dynamisme et bonnes qualités relationnelles.

Qualifications

• Expérience réussie dans le recrutement, idéalement en ESN ou cabinet de recrutement.
• Maîtrise des outils bureautiques et intérêt pour les nouvelles technologies.
• Dynamique, investi et réactif.

Responsabilités

• Recueillir les besoins en recrutement et rédiger les annonces.
• Mener des actions de sourcing sur jobboards et réseaux sociaux.
• Suivre l’ensemble du processus de recrutement et effectuer le reporting.

Connaissances

Qualités relationnelles

Dynamisme

Capacité d'écoute

Formation

Formation supérieure en ressources humaines ou équivalent

Description du poste

• Recueillir les besoins en recrutement,
• Rédiger les annonces et mettre en ligne les offres,
• Mener les actions de sourcing : identifier des profils sur les jobboards, réseaux sociaux, CVthèque, etc.
• Qualifier les candidatures : pré-sélection téléphonique, prise de rendez-vous, conduite d’entretiens individuels, passage de tests techniques.
• Suivre et garantir l’ensemble du processus de recrutement,
• Effectuer le reporting hebdomadaire de votre activité, mettre à jour les tableaux de bord et notre outil de gestion des candidatures.

Votre profil

• De formation supérieure en ressources humaines ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience réussie dans le recrutement, idéalement en ESN ou en cabinet de recrutement en tant que chargé(e) de recrutement.
• Maîtrise des outils bureautiques et sensibilité aux nouvelles technologies.
• Dynamique, investi, réactif, doté de qualités relationnelles reconnues, avec une bonne capacité d’écoute. Vous faites preuve d’une forte motivation pour l’univers du recrutement.