Chargé(e) de recrutement H/F

AFTRAL; Le Havre; Sur place; EUR 26 000 - 28 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante et humaine en tant que Chargé(e) de recrutement à Le Havre. Ce rôle dynamique consiste à promouvoir des formations en Transport et Logistique, à garantir le remplissage des sessions, et à développer un réseau de partenaires. Vous aurez l'opportunité d'accompagner les stagiaires vers la réussite tout en participant à des événements. Avec un engagement fort pour la responsabilité sociale et des avantages attractifs, cette position offre un cadre de travail motivant et enrichissant. Si vous êtes passionné par le recrutement et souhaitez faire la différence, ce poste est fait pour vous.

Prestations

Véhicule de service avec carte essence

Participation / Intéressement

Tickets restaurant 10.50€

19 RTT

Mutuelle à moins de 10 €

CSE

Programme d'intégration

Qualifications

• Expérience réussie dans les métiers du recrutement.
• Connaissances dans le secteur de la formation appréciées.

Responsabilités

• Promouvoir les offres de formation en Transport / Logistique.
• Garantir le remplissage des sessions de formation.
• Développer le réseau de partenaires.

Connaissances

Techniques de recrutement

Aptitudes commerciales

Orienté résultats

Argumentaire commercial

Capacité d'écoute

Aisance relationnelle

Force de persuasion

Esprit d'équipe

Capacité à créer un réseau

Description du poste

Description

Venez rejoindre l'équipe de l'école ISTELI sur Le Havre en qualité de Chargé(e) de recrutement (H/F). Vous êtes en charge de recruter et de sourcer les stagiaires de nos formations en Transport et Logistique.

Vos missions principales :

1. Promouvoir nos offres de formation en Transport / Logistique
2. Garantir le remplissage de nos sessions
3. Développer notre réseau de partenaires
4. Participer et animer nos évènements (forums, portes ouvertes, ...)
5. Accompagner nos stagiaires à la réussite

Intégrer AFTRAL c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.

Ce qu'AFTRAL vous propose :

• Fourchette de salaire sur 13 mois entre 26K et 28K / variable 6K annuel
• Véhicule de service avec carte essence
• Participation / Intéressement
• Tickets restaurant 10.50€
• 19 RTT
• Mutuelle à moins de 10 €
• CSE
• Un programme d'intégration et d'accompagnement tout au long de votre carrière professionnelle.

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous avez une première expérience réussie dans les métiers du recrutement.
• Des connaissances dans le secteur de la formation seraient appréciées.

Les compétences attendues :

• Techniques de recrutement et/ou aptitudes commerciales
• Orienté résultats
• Argumentaire commercial
• Capacité d'écoute et aisance relationnelle
• Force de persuasion et persévérance
• Esprit d'équipe
• Capacité à créer un réseau

Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :

• Un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement
• Un entretien avec votre futur manager
• Un questionnaire de personnalité et/ou mise en situation

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• Expérience souhaitée de 2 An(s)