Chargé(e) de recrutement en alternance (H / F)

IPAC Bachelor Factory Rennes; Pont-l'Abbé; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une école de commerce à Rennes recrute un Chargé en Alternance pour un poste à Pont-l'Abbé. Le candidat sera impliqué dans la politique commerciale, la gestion des recrutements et des tâches administratives. Ce poste offre une opportunité d'acquérir un Bac+3 en Gestion des Ressources Humaines dans un environnement dynamique.

Qualifications

• Niveau bac +2 requis.
• Préparation d'un Bac +3 en Gestion des Ressources Humaines.
• Polyvalent, réactif et dynamique.

Responsabilités

• Mise en œuvre de la politique commerciale de l'agence.
• Analyse et rédaction d'offres d'emploi.
• Gestion administrative des candidatures.

Connaissances

Prospection téléphonique

Fidélisation clientèle

Analyse de poste

Rédaction des offres d’emploi

Réactivité

Dynamisme

Formation

Bac +2

Préparation d'un Bac +3

Description du poste

Ipac Bachelor Factory est une école de commerce à Rennes et présente sur le territoire national et qui propose des formations en alternance de niveau bac +3 accessibles de post bac à bac +2 dans différents domaines : communication , commerce , banque et assurance , ressources humaines , tourisme , logistique ou encore gestion et finance .

UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante tout en profitant des avantages d’un contrat d’alternance ? Intégrez dès l'année prochaine notre école de commerce pour vous former et acquérir un Bac+3 Bachelor Gestion des Ressources Humaines des Entreprises et des Administrations .

Dans le cadre de cette formation et pour l'une de nos entreprises partenaires située à Pont L'Abbé , vous serez chargé de :

• Mise en œuvre de la politique commerciale de l’agence : Prospection téléphonique, placement actif, détection des attentes des clients, fidélisation et suivi clientèle,
• Application des process : Analyse de poste, rédaction des offres d’emploi, sourcing, analyse des tests de recrutement, entretiens physiques et téléphoniques,
• Gestion administrative et légale : Saisie des dossiers de candidatures, mise à jour de la base de données, organisation des visites médicales d’embauche, rédaction des contrats et saisie des DUE.
• Vous intégrez un Bachelor Gestion des Ressources Humaines des Entreprises et des Administrations à la rentrée 2025
• Vous êtes polyvalent(e)
• Vous êtes réactif(ve) et dynamique

Niveau bac +2 / Préparation d'un bac +3

Début du contrat : septembre 2025

Durée du contrat : 1 an

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Charge En Alternance • Pont L'Abbé, FRANCE