Chargé(e) de projet Relations Entreprises (H/F)

ITINERAIRE EMPLOI; Saint-Quentin; Sur place; EUR 24 779 - 29 681; Plein temps

Résumé du poste

ITINERAIRE EMPLOI à Saint-Quentin recrute un Chargé(e) de projet Relations Entreprises (H/F) pour coordonner les actions de la plateforme Proch'Emploi Entreprises du Saint-Quentinois et assurer le lien entre employeurs et candidats. Vous assurez la prospection et l'accompagnement RH des TPE/PME, recueillerez et suivrez les offres d'emploi, et piloterez des événements et réseaux de partenaires.

CDD 5 mois, temps plein 35 h/semaine, salaire brut mensuel de 2 440 €, déplacements fréquents et

Qualifications

• Expérience souhaitée: 24 mois en développement économique ou RH.
• Bac+3/4 ou équivalents requis.
• Bac+5 et plus ou équivalents demandés pour le poste.

Responsabilités

• Prospection et accompagnement RH des TPE/PME locales.
• Recueillir, traiter et suivre les offres d'emploi, y compris du marché caché.
• Favoriser le lien direct entre employeurs et candidats et représenter Proch'Emploi Entreprises.
• Suivre les indicateurs et assurer la traçabilité dans SI Proch'Emploi et travailler avec France Travail.

Connaissances

Prospection commerciale

Gestion de projets

Réseau et partenariats

Négociation

Formation

Bac+3/4

Bac+5 et plus

Description du poste

Chargé(e) de projet Relations Entreprises (H/F)

Chargé(e) de projet Relations Entreprises (H/F) 02 - ST QUENTIN

Offre n° 211VPKQ
Chargé(e) de projet Relations Entreprises (H/F)

Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de la Mission Locale du Saint-Quentinois et en lien avec la coprésidence de la plateforme Proch'Emploi, les membres de l'équipe de la plateforme territoriale Proch'Emploi Entreprises du Saint-Quentinois mettent en œuvre, sur le périmètre de la plateforme, les axes opérationnels définis dans la convention-cadre régionale.Ils assurent un service de proximité, agile et personnalisé auprès des TPE/PME.Ils ont pour missions principales :- d'assurer la prospection et l'accompagnement RH des entreprises locales, et plus spécifiquement des TPE/PME ;- de recueillir, traiter et suivre les offres d'emploi, et particulièrement celles issues du marché caché ;- de favoriser le lien direct entre employeurs et candidats ;- de représenter et valoriser le dispositif Proch'Emploi Entreprises auprès de tous les acteurs du territoire ;de suivre les indicateurs et d'assurer la traçabilité de l'activité dans l'outil SI Proch'Emploi ;- de faire le lien avec France Travail, opérateur pivot du Réseau pour l'Emploi, et tous les autres acteurs de l'Emploi ;- de favoriser les liens avec les acteurs économiques du territoire pour accompagner l'implantation ou le développement des entreprises.Contrat à durée Déterminée jusqu'au 31/12/2027Poste à temps plein (35h/semaine)Salaire : +2440 € Brut/moisCV et lettre de motivation

Type de contrat CDD - 5 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail Déplacements professionnels
Travail en mode projet
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2440.0 Euros sur 12 mois

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 24 Mois - Développement économique ou RH Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents

Compétences

• Assurer le suivi des projets en cours
• Connaissance des dispositifs d'accompagnement à l'emploi
• Connaissance des politiques d'emploi
• Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
• Développer et gérer des relations ou partenariats
• Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Mettre en relation les différents acteurs d'un projet
• Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur
• Techniques de communication et de négociation
• Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés
• Utiliser les outils numériques
• Compétences en prospection et négociation

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques

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