CHARGE.E DE PROJET DATA RH - CDI - NICE (06)

Groupe BPCE; Nice; Hybride; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services financiers à Nice recherche un(e) Chargé(e) de projet data RH pour optimiser les données RH et accompagner les utilisateurs dans l'utilisation des outils. Vous contribuerez à des projets de transformation à travers l'analyse de données. Le poste offre des conditions de travail modernes, incluant du télétravail et des avantages tels que la prise en charge de l'abonnement de transport et une salle de sport.

Prestations

Télétravail

Salle de sport

70% prise en charge de l'abonnement transport

Titres restaurant

Qualifications

• Formation Bac + 4/5, idéalement en informatique ou ressources humaines.
• Expérience dans un contexte de données sensibles, idéalement en RH.
• Capacité à structurer et analyser une grande quantité de données.

Responsabilités

• Fiabiliser et valoriser les données RH.
• Rédiger des cahiers d'analyse fonctionnelle pour les projets SIRH.
• Assurer la mise à jour et la maintenance des outils RH.

Connaissances

Analyse de données

Maîtrise de SQL

Excel avancé

Communication

Formation

Formation Bac + 4/5 en informatique, data, ou ressources humaines

Outils

PowerBI

Alteryx

Description du poste

DE PROJET DATA RH - CDI - NICE (06)

Description de l'entreprise

Vous être utile. Ça vous dit quelque chose?

Bien plus que la promesse stimulante que nous faisons à nos clients, c'est surtout le sentiment que vous aurez chaque jour au sein de nos équipes.

Chez nous, vous aurez le regard tourné vers le futur et apagné d'une équipe engagée, vous donnerez chaque jour du sens à votre métier.

En aidant votre région à grandir, vous grandirez avec elle !

Avec la montagne et la mer pour horizon, forcément, on pense plus haut et on voit plus loin. Nous sommes à l'écoute de vos aspirations et mettons en place pour vous des moyens à la hauteur de vos ambitions, une politique RH stimulante et des formations qui vous permettent de grandir.

Vous allez apprendre à mieux vous connaître et, bonne nouvelle, vous allez vous découvrir des potentiels que vous ne soupçonniez même pas!

Vous partagez nos défis, notre énergie et nos valeurs ?

Vous êtes passionné.e par les chiffres et l'humain ? Vous rêvez d'un job où vos compétences data servent à améliorer la vie des collaborateurs ?

Alors on vous voit bien chez nous.

La Direction des Ressources Humaines pour son Unité Pilotage RH et Innovation, recherche Chargé.e de projet data RH.

Poste et missions

Votre mission :

Fiabiliser, enrichir et valoriser les données RH pour qu'elles deviennent un véritable levier de pilotage et de transformation RH.

Vous êtes à la fois :

• Analyste : vous structurez la donnée, vous en révélez le sens
• Opé : vous assurez la mise à jour des systèmes et des outils
• Vous accompagnez les utilisateurs dans la bonne utilisation des outils RH

Vos principales responsabilités :

Sous la responsabilité du Responsable de l'Unité, vous jouez un rôle central entre les données RH, les systèmes d'information et les équipes métier.

Vos missions s'articulent autour de 3 grands axes :

• Projets et développements SIRH : Vous rédigez des cahiers d'analyse fonctionnelle en lien avec les besoins exprimés par les utilisateurs. Vous suivez les développements avec notre éditeur de logiciel. Vous réalisez les tests fonctionnels, participez aux recettes des processus RH et accompagnez les mises en production. Vous êtes force de proposition pour fluidifier les process et renforcer la qualité, et participez aux projets d'évolution du SIRH (nouveaux outils, automatisation, améliorations).
• Data RH et qualité de l'information : Vous extrayez et structurez les données RH (paie, absences, effectifs...) pour les rendre exploitables. Vous assurez la fiabilité des données. Vous réalisez des dashboards clairs et utiles pour la direction. Vous maintenez à jour les référentiels (emplois, affectations...). Vous mettez à jour les indicateurs réglementaires et contribuez aux enquêtes légales (INSEE, DARES...).
• Animation et maintenance des outils RH : Vous assurez la diffusion des données RH vers les différentes équipes internes (contrôle de gestion, data, marketing, communication...). Vous accompagnez les utilisateurs dans la prise en main des outils RH. Vous assurez la création de documents RH à destination du CSE ou des communications internes.

Profil et compétences requises

Qualités et connaissances requises :

Formation Bac + 4 / 5. Titulaire d'une formation en informatique, data, contrôle de gestion, ressources humaines ou expérience équivalente. Vous bénéficiez d'une expérience dans un contexte de données riches et sensibles, idéalement dans des environnements RH, Data, contrôle de gestion ou informatique.

Vous maîtrisez Excel, et idéalement SQL, DAX, PowerBI, Alteryx. Vous êtes structuré(e), rigoureux(se), à l'aise avec de nombreuses données, et avez un bon relationnel pour comprendre les attentes des utilisateurs et donneurs d'ordre. Votre curiosité vous pousse à découvrir la diversité des missions.

Informations complémentaires

Poste en CDI - basé à Nice Arenas (secteur aéroport)

Nous offrons :

• Poste basé à Nice Arenas
• Travail du lundi au vendredi midi
• Télétravail
• Salle de sport
• Locaux modernes
• 70% prise en charge de l'abonnement transport
• Titres restaurant

Job ID 1691017479