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CHARGE-E DE PILOTAGE FINANCIER ALM SENIOR - TAUX ET CHANGE H / F

AFD - Agence Française de développement

Paris

Sur place

EUR 50 000 - 70 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une institution financière publique recherche un-e chargé-e de pilotage financier pour gérer les risques ALM de taux et de change. Vous devrez produire des indicateurs, évaluer les couvertures, et rédiger des rapports pour la direction. Une expérience de 5 ans en banque et des compétences en programmation sont essentielles. Ce poste est idéal pour les personnes réactives et autonomes, prêtes à travailler dans un environnement dynamique.

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience sur les risques ALM dans une banque.
  • Excellente maîtrise des mathématiques financières.
  • Capacités relationnelles et rédactionnelles avérées.

Responsabilités

  • Produire des indicateurs ALM de taux et change.
  • Évaluer les propositions de couverture.
  • Produire des rapports réguliers pour la direction.

Connaissances

Suivi des risques ALM de taux et de change
Connaissance des instruments financiers
Langages de programmation (VBA, Python)
Anglais technique
Maîtrise d'Excel

Outils

Logiciel ALM FOCUS
Description du poste
Overview

Le-la candidat-e a pour mission d’assurer le suivi en gestion des risques ALM de taux, liquidité et change en cohérence avec l’appétit aux risques validé par le Conseil d’Administration.

Responsibilities
  • Produire les différents indicateurs ALM de taux et de change de l’agence en vision sociale et en vision consolidée.
  • Évaluer les propositions de couverture permettant à l’agence de gérer ces risques dans le respect de ses limites internes et réglementaires.
  • Surveiller et challenger les indicateurs de risques de taux et change au bilan.
  • Produire des rapports réguliers pour la direction.
  • Proposer des projections et indicateurs pour anticiper les risques ALM de taux et de change futurs.
  • S’assurer de la pertinence des modèles d’écoulements utilisées dans les différentes projections de l’agence et être en capacité de les faire évoluer si nécessaire.
  • Suivre les évolutions réglementaires.
  • Échanger avec l’ensemble des directions pour identifier et anticiper les potentielles impacts sur le bilan de l’agence en cas d’évolutions de notre modèle économique et/ou activité.
Activities and Organisation

Les activités rattachées au poste sont principalement liées aux risques de taux et de change et consistent à participer à :

  • La définition et à la mise en place des stratégies ALM de taux et de change de l’agence.
  • L’amélioration des processus des métriques ALM.
  • La rédaction du Comité de Gestion Actif-Passif.
  • Différents comités de l’agence (COTRES, COCONAP, COGAP PROPARCO) pour mieux appréhender et anticiper les problématiques ALM.
Equipe

Le-la chargé-e de pilotage financier évolue au sein de la Cellule Gestion Actif-Passif (GAP) constituée d’une équipe de 5 personnes, dont un manager.

Qualifications
  • Vous avez travaillé sur les suivis des risques ALM de taux et de change dans une banque pendant au moins 5 ans.
  • Très bonnes connaissances des instruments financiers et maîtrise des mathématiques financières.
  • Réel intérêt pour les systèmes d’information financiers. La connaissance du progiciel ALM FOCUS serait un plus.
  • Maîtrise des outils de bureautique, en particulier Excel.
  • Capacité confirmée en programmation (VBA, Python).
  • Anglais technique.
  • Bonnes capacités relationnelles (esprit d'équipe, écoute et confidentialité) et rédactionnelles (orthographe, capacités de synthèse).
  • Réactivité et autonomie dans le travail, bonnes capacités d’organisation et de gestion des priorités.

Enfin, vos capacités d’apprentissage, d’analyse et de rigueur seront également des clés pour réussir votre mission.

À propos de l’AFD

Institution financière publique et solidaire, l’AFD est l’acteur central de la politique de développement de la France. Elle s’engage sur des projets qui améliorent concrètement le quotidien des populations, dans les pays en développement, émergents et l’Outre-mer. Intervenant dans de nombreux secteurs - énergie, santé, biodiversité, eau, numérique, formation - l’AFD accompagne la transition vers un monde plus sûr, plus juste et plus durable, un monde en commun. Son action s’inscrit pleinement dans le cadre des objectifs de développement durable (ODD). Présente dans 115 pays via un réseau de 85 agences, l’AFD accompagne aujourd’hui plus de 4 000 projets de développement. En 2019, elle a engagé 14,1 milliards d’euros au financement de ces projets. L’AFD met en œuvre une politique volontariste pour l’emploi direct et indirect des personnes en situation de Handicap.

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