CHARGE.E DE MISSIONS RH - Toulouse

Davricourt; Labège; Hybrid; EUR 34,000 - 46,000; Full time

Benefits offered by this job

Primes de participation

Épargne salariale

Mutuelle et prévoyance

Plateforme CSE

Actions de formation

Forfait Mobilité Durable

Possibilité de télétravail

Job summary

Davricourt recherche un(e) Chargé.e de Missions RH pour soutenir l’activité à Toulouse. Vous interviendrez sur le recrutement, l’intégration et le suivi des collaborateurs, tout en développant les partenariats écoles et en assurant une communication claire avec les clients et les consultants.

Le poste propose un périmètre varié en milieu industriel et permet une certaine autonomie, avec des possibilités de télétravail et des avantages du Davripackage.

Qualifications

• Bac +3 à Bac +5 en Ressources humaines et une première expérience réussie en recrutement.
• Bon relationnel et aisance en communication écrite et orale.
• Organisation, rigueur et adaptabilité pour gérer le multi-dossiers sédentaires et terrain.

Responsibilities

• Participer à la politique de recrutement sur votre périmètre: sourcing, publication d’offres et pré-sélection téléphonique.
• Conduire les entretiens et planifier les rendez-vous clients et internes.
• Gérer l’intégration, les entretiens professionnels et les entretiens de sortie des collaborateurs.

Skills

Recrutement

Relations humaines

Communication écrite et orale

Organisation

Réactivité

Education

Bac +3 à Bac +5 en Ressources humaines

Job description

Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens. Nous intervenons sur les grands sujets de mobilité, les enjeux énergétiques, la préservation de la santé, la conception de produits innovants et les problématiques de transformation digitale dans divers secteurs.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'ingénierie et de l'IT pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3* », certifiés ISO 9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

Le poste :

Dans le cadre d'un recrutement interne nous recherchons un.e Chargé.e de Missions RH pour rejoindre notre équipe toulousaine afin d'accompagner le développement de l'activité.

Recrutement :

• Participer, appliquer et suivre la politique de recrutement sur votre périmètre ;
• Effectuer du Sourcing de candidats pour les besoins clients ;
• Publier les offres d'emploi et sélectionner les candidatures ;
• Réaliser les préqualifications téléphoniques ;
• Planifier les entretiens avec les candidats sélectionnés ;
• Réaliser les entretiens de recrutement ;
• Participer aux rendez-vous clients et au suivi des missions de nos collaborateurs en soutien de vos binômes Ingénieurs d'Affaires ;
• Développer la Marque Employeur tout en apportant une communication claire et de qualité sur les recrutements aux futurs candidats et talents.

Suivi des collaborateurs :

• Réaliser les entretiens d'intégration ;
• Réaliser les entretiens professionnels ;
• Réaliser les entretiens de sortie.

Relations Ecole :

• Piloter le développement de partenariat avec les écoles de votre périmètre.

Administration du personnel :

• Éditer les contrats de travail et ordres de mission ;
• Gérer les périodes d'essai ;
• Affilier les salariés à la mutuelle et à la prévoyance ;
• Planifier les visites médicales ;
• Répondre aux questions et demandes des consultants ;
• Être l'interlocuteur privilégié RH des commerciaux pour les aider dans leur quotidien.

Profil recherché :

Pour mener à bien votre mission, vous êtes titulaire d'un Bac +3 à Bac +5, de formation Ressources humaines, et disposez d'une première expérience en recrutement réussie.

Vous disposez des qualités suivantes :

• Vous avez un attrait pour le recrutement, et les relations humaines ;
• Vous êtes à l'aise dans la communication écrite et orale ;
• Vous avez un bon relationnel ;
• Vous êtes organisé.e, faites preuve de rigueur, d'adaptation et de réactivité ;
• Vous êtes enthousiasme, curieux.se, dynamique ;
• Vous avez idéalement de l'intérêt pour le monde industriel : défense / transport / énergie.

LE DAVRIPACKAGE

• Salaire fixe selon profil
• Variable non plafonné
• Primes de participation
• Épargne salariale
• Mutuelle et prévoyance
• Plateforme CSE
• Actions de formation
• Forfait Mobilité Durable
• Possibilité de télétravail

ET APRÈS ?

Le processus de recrutement est composé comme suit : un premier échange RH, un entretien avec le/la responsable d'agence ou du service concerné, et un dernier entretien avec un membre de la Direction.