Chargé(e) de mission RH H/F en ALTERNANCE

Pigier Nice; Provence-Alpes-Côte d'Azur; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Pigier Nice recrute un(e) Chargé(e) de mission RH en alternance. Ce poste vous permettra de développer vos compétences en gestion des ressources humaines et de participer à des projets stratégiques au sein d'une équipe dynamique. Si vous êtes en Bac+5 et passionné(e) par le domaine RH, ne manquez pas cette opportunité.

Qualifications

• Préparation d'un Bac+5 en Ressources Humaines ou équivalent.
• Aisance en communication et bon relationnel.
• Organisé(e), rigoureux(se), et à l'aise avec les outils RH.

Responsabilités

• Participer à la rédaction et diffusion des offres d’emploi.
• Gérer le sourcing et la présélection des candidatures.
• Organiser et mener les entretiens de recrutement.

Connaissances

Relationnel

Communication

Organisation

Rigueur

Force de proposition

Travail en équipe

Curiosité

Formation

Bac+5 en Ressources Humaines, Management ou équivalent

Description du poste

Chargé(e) de mission RH H/F en ALTERNANCE, Nice

Pigier Nice

Vous souhaitez intégrer le MBA Manager des Ressources Humaines en alternance au sein de notre école Pigier Nice ? Vous êtes à la recherche d'une alternance pour la rentrée 2025/2026 ?

Les Ressources Humaines vous passionnent et vous aspirez à jouer un rôle clé dans le développement des talents et la gestion des équipes ? Cette alternance est une opportunité unique pour intégrer une équipe dynamique et développer vos compétences en gestion RH, recrutement, formation et développement des collaborateurs.

• Participer à la rédaction et diffusion des offres d’emploi
• Gérer le sourcing et la présélection des candidatures
• Organiser et mener les entretiens de recrutement avec les managers
• Contribuer à l’amélioration du processus d’onboarding
• Identifier les besoins en formation et suivre les plans de développement
• Coordonner l’organisation des sessions de formation et suivre leur efficacité
• Gérer les relations avec les organismes de formation et les prestataires
• Suivre les contrats, avenants et dossiers administratifs des collaborateurs
• Contribuer à la mise en place d’actions RH stratégiques (qualité de vie au travail, diversité & inclusion, marque employeur…)
• Assurer une veille sur les évolutions réglementaires en droit du travail
• Participer à la création de contenus et événements RH
• Contribuer au développement et à la mise en avant de la marque employeur
• Assurer le suivi des indicateurs RH et préparer des reportings
• Vous préparez un Bac+5 en Ressources Humaines, Management ou équivalent
• Vous avez un excellent relationnel et une aisance en communication
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l’aise avec les outils RH
• Vous êtes force de proposition et aimez travailler en équipe
• Vous êtes curieux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant
• Contrat : Apprentissage (24 mois)
• Localisation : Nice
• Rémunération : Selon, la législation en vigueur pour les contrats en alternance

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ? ALORS N'ATTENDEZ PLUS ET DÉPOSEZ VOTRE CV