Chargé(e) de mission promotion touristique en stage H/F

Chargé(e) de mission promotion touristique en stage H/F, Guyancourt

Département des Yvelines

Les missions en bref …

Le service Tourisme de la Direction Culture, Tourisme et Sport a pour objectif de développer et valoriser l’attractivité des Yvelines en tant que destination touristique. En plus de ses actions de communication, cette mission s’articule autour de trois axes principaux :

1. Le marketing : développement de produits comme le Pass Malin, développement de filières touristiques (publics, culturel, d’affaires, etc.)
2. La promotion du territoire : création de partenariats, animation de réseaux de partenaires tels que le réseau des musées et le réseau d’ambassadeurs
3. L’événementiel : création d’événements, participation à des salons professionnels

Le service Tourisme recherche un/une stagiaire pour renforcer son équipe dans :

• la mise en œuvre du déploiement d’une solution numérique pour le Pass Malin (dispositif de réduction tarifaire dans plusieurs sites des Yvelines et des Hauts-de-Seine) et l’animation de cette plateforme (support de communication, animation des partenaires)
• l’organisation d’un événement annuel « Destination Yvelines pro »
• le développement d’outils de promotion touristique et la création de partenariats
• le développement d’une politique pour tous les publics
• l’animation d’un réseau d’acteurs culturels et touristiques

Formation requise (diplômes, certifications, agréments…)

Étudiant en Bac +4 minimum, spécialisé en tourisme, événementiel ou développement territorial

Savoir-faire

• Connaissances en réalisation graphique
• Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, CMS, CRM, Internet), création graphique (Photoshop, InDesign, montage vidéo…) et gestion des réseaux sociaux (Creator Studio…)
• Connaissance du département des Yvelines appréciée
• Gestion de projet

Savoir-être

• Autonomie et sens des responsabilités
• Créativité
• Organisation et planification
• Excellentes qualités rédactionnelles et orthographe
• Capacité à travailler en transversalité
• Esprit d’équipe, ouverture d’esprit, investissement
• Initiative, force de proposition, anticipation
• Méthodologie

Choisir de rejoindre notre équipe, c’est s’engager auprès d’une entreprise de service public innovante, soucieuse du bien-être de ses collaborateurs, où chacun peut façonner son poste. Nous valorisons la compétence, l’ambition, la créativité, la détermination, l’esprit d’initiative, et un sens de l’intérêt général, car la richesse du Département réside dans ses collaborateurs.

Nos postes sont ouverts à toute personne motivée, y compris en situation de handicap, sans nécessité de passer un concours.

La vie au Département des Yvelines

Notre promesse : vous faire vivre une expérience professionnelle enrichissante :

• Riche de sens : parce qu’elle sert l’intérêt général, avec un engagement qui définit notre mission de service public.
• Source d’employabilité : vous êtes acteur de votre parcours avec un processus d’intégration complet, des formations qualifiantes, des conférences, et un espace d’apprentissages personnalisé.
• Source d’équilibre : 47 jours de congés, espaces de co-working, télétravail, bibliothèque numérique, et diverses aides sociales.