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Une opportunité passionnante dans une structure dynamique qui cherche à promouvoir les mobilités durables. En tant que chargé(e) de mission, vous serez au cœur des initiatives visant à améliorer les déplacements dans le Pays Horloger. Vous collaborerez avec des collectivités locales pour déployer un plan de mobilité simplifié et mettre en place des actions innovantes comme le covoiturage et l’autopartage. Ce poste vous permettra de jouer un rôle clé dans le développement de solutions de transport durables tout en travaillant en étroite collaboration avec divers acteurs locaux. Si vous êtes passionné(e) par le développement durable et la gestion de projets, cette position est faite pour vous.
Détails de l'offre
Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements
Attaché
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps complet
Oui
Non
Expert
Dans le cadre de l’appel à projet AVELO2, dont le Parc naturel régional du Doubs Horloger a été lauréat, un schéma directeur des mobilités actives, le Plan Doux Horloger, a été réalisé. Afin de continuer à développer ces actions et celles autour de la mobilité, le PNR recrute un(e) chargé(e) de mission mobilités.
Le chargé de mission aura pour objectif de développer la dynamique sur les mobilités actives et de lancer des initiatives sur d’autres mobilités durables (covoiturage, autopartage, lignes de bus), en collaboration avec les Communautés de communes du Pays Horloger, regroupées dans un bassin de mobilité défini par le Conseil Régional de Bourgogne-Franche-Comté.
Formation supérieure (Bac+3 minimum) en aménagement du territoire, développement local, transport, mobilités durables, urbanisme, travaux publics, géographie.
Expérience d’au moins 2 ans dans un emploi similaire dans les domaines des déplacements, mobilités actives, aménagement de voirie, systèmes d’informations géographiques.
Bonne connaissance des collectivités territoriales, du fonctionnement des compétences transférées, des acteurs et partenaires institutionnels. La connaissance des procédures de marchés publics est un plus.
Compétences en animation, médiation, négociation, pédagogie, travail en équipe, gestion de projets, montage et animation de groupes, réactivité, rigueur, gestion administrative (subventions, cahiers des charges, marchés publics).