Chargé(e) de mission : mise en conformité de biocollections 100% ETP

CHU d'Angers; Angers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé de référence recherche un chargé(e) de mission pour assurer la conformité des biocollections. Dans ce rôle, vous serez impliqué(e) dans la gestion des échantillons et des données, soutenant la recherche translationnelle entre les équipes cliniques et précliniques. Ce poste offre l'opportunité de travailler au sein d'un environnement dynamique et innovant, où votre contribution sera essentielle pour améliorer les soins et la recherche. Si vous êtes passionné(e) par la biologie et souhaitez faire une différence dans le domaine de la santé, cette position est faite pour vous.

Qualifications

• Niveau scientifique bac + 3 à 5, idéalement en biologie ou recherche clinique.
• Connaissances en biologie cellulaire et gestion de projets requises.

Responsabilités

• Assurer la conformité législative et gérer les biocollections.
• Soutenir la recherche translationnelle entre équipes précliniques et cliniques.

Connaissances

Biologie cellulaire

Génétique humaine

Gestion de projets

Anglais écrit et oral

Analyse de données

Formation

Bac + 3 à 5 (Technicien ou Ingénieur)

Formation en recherche clinique

Outils

Tableurs Excel

Description du poste

Description Mission

Le CHU d'Angers recrute un chargé(e) de mission (100 % ETP) : mise en conformité de biocollections au sein du service de Génétique. Le/la chargé(e) de mission interviendra également dans le service de Neurologie, au laboratoire de Biochimie, ainsi qu’au laboratoire Mitovasc/Equipe MitoLab.

CDD 1 an renouvelable

Poste à pourvoir dès que possible

MISSIONS ET ACTIVITES

1- Missions Generales

Dans le cadre de la collecte et de l'utilisation d'échantillons et de cellules humaines, de la production de cellules génétiquement modifiées, ainsi que de l'exploitation de données génétiques et cliniques, le/la chargé(e) de mission sera responsable d'assurer la conformité législative, ainsi que l'organisation, la gestion et le stockage des échantillons et des données générées.

Il/elle sera chargé(e) de soutenir la recherche translationnelle entre les équipes précliniques et cliniques.

2 - Activites Et Missions

• Appuyer les médecins, le personnel de recherche clinique et techniciens biologistes dans la gestion et la création de nouvelles bio-collections (identifier les besoins notamment, et initier le processus)
• En lien avec le CRB, mettre à jour les données DUO_OGM et assurer les démarches CODECOH, ce qui nécessitera une évaluation des ressources cliniques et une solide compréhension des systèmes biologiques.
• Centraliser la gestion des opérations quotidiennes du laboratoire en lien avec la biologie cellulaire et moléculaire (stocks de consommables, collecte des besoins, suivi de la maintenance des matériels) pour optimiser l'usage de chaque échantillon des bio-collections.

Profil recherché

La Formation Et/Ou Les Qualifications Requises

• Niveau scientifique bac + 3 à 5 (Technicien ou Ingénieur).
• Formation en recherche clinique serait un plus.

LES CONNAISSANCES PARTICULIERES REQUISES

• Biologie cellulaire et génétique humaine
• Gestion de projets et de leur environnement administratif
• Maîtrise de l’anglais écrit et oral
• Maitrise des outils de gestion de données : tableurs Excel.

LES QUALITES PROFESSIONNELLES ET PERSONNELLES REQUISES

• Capacité à travailler dans des délais contraints
• Aisance relationnelle dans un contexte multiculturel (hospitalier, académique, associatif, industriel)
• Autonomie, organisation, réactivité, capacité d’analyse, force de proposition
• Rigueur

Experiences Professionnelles Requises

• Débutants acceptés.

Pour postuler, merci de déposer votre CV et lettre de motivation sur la plateforme Mstaff.
Description Établissement

Le Centre Hospitalier Universitaire d’Angers, pôle de référence et d’appel en matière de santé, est leader en soins, enseignement, recherche et prévention. Il est l'un des premiers opérateurs santé de la région avec plus de 195 000 patients et 390 résidents par an et 1 745 lits et places. À la fois établissement de soins de proximité et centre de recours et d’expertise, il concilie au quotidien innovation et solidarité. Avec 9 pôles et 60 services cliniques médicaux-sociaux et biologiques, l’offre de soins du CHU couvre l’ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et biologiques, dont la cancérologie. Les pathologies rares et complexes sont prises en charge par des centres de références et de ressources. Les compétences des équipes hospitalo-universitaires sont soutenues par un plateau technique de pointe. Au quotidien, l’activité du CHU s’inscrit dans une démarche de qualité et de sécurité des soins. Cette dynamique est portée jusqu’aux patients par chaque professionnel de santé. Des structures dédiées impulsent et coordonnent les actions réalisées dans ce cadre. Membre d’HUGO (GCS Hôpitaux Universitaires du Grand Ouest), le Centre Hospitalier Universitaire d’Angers est un pôle de recherche et d’enseignement supérieur. Premier employeur du Maine-et-Loire, et l’un des premiers de la région des Pays de la Loire avec 6 900 salariés, le CHU participe également à la formation des futurs professionnels de santé. Une position qui en fait un acteur de cohésion sociale et l’un des premiers partenaires des autres établissements de santé publics et privés régionaux.

Pour aller plus loin : https://chu-angers.mstaff.co