Chargé.e de Mission HSE en alternance H/F

CESI

Lyon

Sur place

EUR 13 392 - 20 088

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Scolarité financée

Rémunération dans le cadre d'un contrat d'apprentissage

Résumé du poste

Une entreprise familiale spécialisée dans l'embouteillage de vins, recherche un Chargé.e de mission HSE en alternance. Vous aurez la responsabilité d'identifier les risques et de participer à la mise en place de mesures de sécurité, tout en suivant la réglementation HSE. Rejoignez une équipe bienveillante et profitez d'une formation financée pour obtenir une spécialisation en QHSE via CESI.

Qualifications

Diplômé.e en Bac+4/Bac+5 requis.
Autonomie, rigueur et dynamisme nécessaires.
Force de proposition et bon relationnel souhaités.

Responsabilités

Identifier et analyser les risques professionnels.
Déployer des outils et sensibiliser le personnel sur les règles HSE.
Assurer le suivi des Fiches de Données Sécurité des produits chimiques.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Dynamisme

Pédagogue

Relationnel

Formation

Bac+5 ou Bac+4 avec expérience professionnelle

Description du poste

Chargé.e de Mission HSE en alternance H/F

Acteur majeur dans le secteur de l’embouteillage de vins, l'entreprise est familiale , et implantée au carrefour des vignobles du Mâconnais et Beaujolais.

Constituée d’un centre fixe et d’unités mobiles d’embouteillage à la propriété, l’entreprise conditionne en moyenne 40 millions de cols par an.

Ils sont certifiée IFS/BRC, ISO 14001 et ECOCERT. Dans le cadre de ses certifications, l’entreprise se doit de répondre à des niveaux d’hygiène, qualité et sécurité alimentaire irréprochables. L'entreprise est à la recherche de son Chargé.e de mission HSE, sur une période de 12 mois.

Rejoignez une entreprise familiale et bienveillante !

CESI recrute dans le domaine de la QSE (HSE).

Rattaché(e) au Responsable QHSE vos missions seront les suivantes :

Le poste proposé

SECURITE : Identifier les risques professionnels :

° Identifier, analyser et hiérarchiser les risques professionnels en observant les conditions de travail des salariés, afin d’en réduire l’impact et proposer des actions d’amélioration

° Participer aux analyses de risques

° Participer à la mise à jour des plans de prévention annuels avec les fournisseurs intervenant sur le site

° Mener des inspections sécurité et accompagner les auditeurs afin de détecter des situations à risques. Effectuer la mise à jour documentaire des enregistrements associés

° Participer à l’organisation des exercices d’évacuation et mettre à jour les documents et consignes associés

° Effectuer une veille permanente sur la réglementation et la législation en matière de sécurité.

HYGIENE/SECURITE : Déployer les outils :

° Participer à la prévention et à la sensibilisation du personnel, à la communication et au respect des règles en matière de HSE (mise en place d’outil type safety cross…)

° Participer au déploiement des formations HSE sur le site

° Créer des affichages sur les risques au poste en lien avec le DUER

° Rédiger les consignes sécurité

° Définir et mettre en place les moyens, les outils et les équipements liés à la prévention, à la protection de la santé et à la sécurité des personnels, tout en respectant la réglementation

° Participer à la refonte du livret d’accueil « HSE – manuel des bonnes pratiques »

Environnement

°Assurer le suivi et la mise à jour des Fiches de Données Sécurité des produits chimiques

° Proposer des plans d'action dans les domaines de l'hygiène, de la sécurité et de l'environnement au travail

Pourquoi choisir CESI ?

A la suite de votre diplôme Bac+5 ou Bac+4 avec expérience professionnelle, vous souhaitez à travers cette mission, et à travers le Mastère Spécialisé Management de la Sécurité et des Risques Industrielles, assuré par CESI Ecole d'ingénieurs - Campus de Lyon, obtenir une spécialisation ou une double compétence, dans le domaine QHSE.

Le profil souhaité

Diplômé.e d'un Bac+5 ou d'un Bac+4

Qualités requises

Vous êtes force de proposition, pédagogue et doté(e) d’un bon relationnel.

Autonomie, rigueur et dynamisme sont des qualités indispensables pour occuper ce poste.

Scolarité financée et rémunérée dans le cadre d’un contrat de travail en apprentissage ou de professionnalisation.

Les éventuels frais d’inscription sont également à la charge exclusive de l’employeur, dans le cadre du principe de gratuité des contrats en alternance.

#CESILyon