Ingénieur(e) d'affaires Senior F/H

LEAP To Success; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

LEAP To Success, une start-up dynamique, recherche un Responsable Recrutement & Support Stratégique pour jouer un rôle clé dans le développement commercial et le recrutement. En rejoignant une structure en pleine création, vous aurez un impact direct et des perspectives d'évolution rapide dans un environnement innovant axé sur la durabilité.

Qualifications

• Ingénieur(e) d'affaires / Business Manager avec au moins 1 an d'expérience.
• Compétences dans la gestion de tout le cycle commercial et opérationnel.
• Volonté d'évoluer rapidement et d'avoir un impact significatif.

Responsabilités

• Construire un portefeuille clients dans les secteurs du nucléaire et des énergies vertes.
• Participer au recrutement et à la gestion des consultants.
• Appuyer le suivi des consultants pour garantir satisfaction client.

Connaissances

Proactivité

Gestion de projet

Relations interpersonnelles

Structuration

Formation

Diplôme en ingénierie ou domaine similaire

Description du poste

Responsable Recrutement & Support Stratégique @Leap

LEAP : L’Ambition d’une Croissance Exponentielle pour un Avenir Durable

LEAP est une start-up dynamique et ambitieuse dans le domaine du conseil en ingénierie, avec une vision d'avenir tournée vers la responsabilité environnementale et la performance. Nous construisons une entreprise agile, axée sur des projets à forte valeur ajoutée dans les secteurs du nucléaire, des énergies vertes, de la mobilité éco-responsable, du bâtiment durable, des industries et bien plus.

Tout est à faire et chaque membre joue un rôle essentiel !

• Un projet entrepreneurial fort : Tu rejoindras une structure en pleine création où ton impact se fera sentir dès le premier jour.
• Un environnement dynamique et agile : Travailler dans un cadre innovant où l’initiative et l’ambition sont encouragées.
• Des perspectives de croissance rapide : En tant que l’un des premiers Responsables de département, tu seras un véritable pilier de LEAP et un potentiel futur dirigeant, avec une évolution rapide selon tes performances.
• Business Développement: Construire un portefeuille de clients et initier des relations commerciales dans les domaines du nucléaire, de l’industrie, de l’énergie, du bâtiment durable et des infrastructures.
• Recrutement : Participer au recrutement et à la gestion des consultants, en construisant une équipe alignée avec les valeurs et l'ambition de LEAP.
• Management d’équipes: Appuyer le suivi des consultants sur leurs projets, contribuant à assurer la bonne exécution et la satisfaction client.
• Gestion de centre de profit: Apprendre les bases de la gestion budgétaire et du suivi des performances d’une business unit.
• Structuration d’une Équipe Business : Evoluer rapidement sur un poste de responsable de départementet recruter des Ingénieur(e)s d’Affaires Juniors, les former à nos méthodes et process, les accompagner et les encadrer. Assurer leur suivi, leur montée en compétence et leur réussite
• Tu es aujourd’hui Ingénieur(e) d’Affaires / Business Manager, avec au moins 1 an d’expérience réussie en société de conseil en ESN.
• Tu sais gérer tout le cycle commercial et opérationnel : prospection, closing, recrutement, suivi de projet.
• Tu veux sortir du cadre classique, évoluer rapidement et avoir un vrai impact.
• Tu es proactif(ve), structuré(e), et tu as un excellent relationnel.

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