CHARGé(E) DE MISSION ÉNERGIES RENOUVELABLES - PHOTOVOLTAïQUE & ÉO (H/F)

Plateforme BEAUVAIS; Tillé; Sur place; EUR 35 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de syndicat d'énergie cherche un(e) chargé(e) de mission Énergies renouvelables pour développer et accompagner des projets éoliens et solaires dans les collectivités. Le candidat idéal aura un diplôme Bac +3 à Bac +5 en énergie ou environnement et de bonnes compétences en communication. Ce poste est basé en Hauts-de-France et offre un contrat à durée déterminée de 36 mois.

Prestations

CNAS

Participation mutuelle/prévoyance

Chèques déjeuner (60% employeur)

Télétravail

Matériel informatique performant

Qualifications

• Connaissance des politiques publiques énergie-climat.
• Maîtrise des réglementations ENR (éolien / solaire).
• Capacité d'adaptation à des interlocuteurs variés.

Responsabilités

• Développer des projets d'énergies renouvelables.
• Être l'interlocuteur des élus et techniciens locaux.
• Contribuer au Réseau Générateurs (ADEME).

Connaissances

Aisance relationnelle

Analyse

Autonomie

Rigueur

Esprit de synthèse

Formation

Bac +3 à Bac +5 en énergie ou environnement

Description du poste

Proch'Emploi recrute pour le compte d'un syndicat d'énergie de l'Oise, un(e) chargé(e) de mission Énergies renouvelables - Photovoltaïque & Éolien (H/F)« Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » - Un adage qui reflète parfaitement la puissance du travail en équipe. Trois syndicats d'énergie du nord de la France unissent leurs forces pour accompagner les collectivités dans le développement de projets d'énergies renouvelables (éolien et solaire photovoltaïque), en lien avec les stratégies énergétiques territoriales.Les syndicats partenaires sont des autorités organisatrices de la distribution d'électricité et acteurs majeurs de la transition énergétique. Ensemble, ils accompagnent les territoires dans :- le déploiement de projets photovoltaïques et éoliens,- le soutien technique et financier aux collectivités,- la mise en œuvre d'actions collectives autour de l'énergie,- l'animation des politiques territoriales de développement durable.Dans le cadre du programme Générateurs porté par l'ADEME, ils renforcent leur équipe pour conseiller, structurer et accompagner la montée en puissance des projets sur le territoire.Vos missions principales :Intégré(e) à une équipe mutualisée et placé(e) sous la responsabilité de la direction Énergie-Concession, vous jouerez un rôle central dans le déploiement des énergies renouvelables.1. Développement de projets ENR- Identifier les gisements solaires et éoliens (toitures, friches, sols pollués, etc.)- Analyser la faisabilité technico-économique des projets (injection, autoconsommation, etc.)- Accompagner les collectivités dans le montage juridique et financier2. Animation et accompagnement des territoires- Être l'interlocuteur privilégié des élus et techniciens locaux- Organiser des appels à manifestation d'intérêt- Rédiger des notes d'opportunité, suivre les études et les prestataires3. Contribution au Réseau Générateurs (ADEME)- Participer aux échanges régionaux et nationaux- Capitaliser les retours d'expérience, produire des outils de sensibilisation- Suivre l'activité via l'outil MIXEUR (indicateurs ADEME)Diplôme Bac +3 à Bac +5 (énergie, environnement, ingénierie ou équivalent)Connaissance des politiques publiques énergie-climat et des collectivités territorialesMaîtrise des réglementations ENR (éolien / solaire), des montages techniques et financiersAptitudes personnelles :Aisance relationnelle, pédagogie, qualités d'animationAutonomie, rigueur, esprit de synthèseCapacité d'adaptation à des interlocuteurs variésTemps plein (37 heures par semaine) Temps complet (37h + RTT)A partir de 350000 € (brut/an) jusque 40000 € (brut/an)CNAS, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner (60% employeur), télétravail, matériel informatique performantStatut fonction publique territoriale (cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux) ou contrat publicRémunération selon profil, avec régime indemnitaire avantageux (IFSE, CIA, PIPCS)

Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 35000.00 Euros à 40000.00 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+5 et plus ou équivalents Energie éolienne terrestre Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir et gérer un projet
• Recueillir et analyser les besoins client

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Administration publique générale

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