Chargé/e de mission - coordination du projet Interreg VI Rhin supérieur « Territoire de santé[...]

Structures de coopération territoriale; Grand Est; Hybride; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une opportunité passionnante dans un environnement dynamique vous attend. Ce poste de chargé/e de mission vous permettra de jouer un rôle clé dans la coordination d'un projet innovant de santé transfrontalière. Vous serez responsable de l'organisation et de l'animation des réunions, de la communication avec les partenaires, et de la mise en œuvre d'initiatives visant à améliorer la coopération entre établissements de santé. Si vous êtes bilingue en français et allemand et avez une passion pour la santé publique, rejoignez une équipe engagée à faire une différence dans la région PAMINA.

Qualifications

• Expérience significative dans le secteur de la santé et coopération transfrontalière.
• Connaissance des méthodologies de gestion de projet et des systèmes de santé.

Responsabilités

• Coordination du projet Interreg avec les partenaires et suivi des actions spécifiques.
• Création de supports de communication et gestion de la page Internet dédiée.

Connaissances

Gestion de projet

Communication bilingue (français-allemand)

Connaissance des systèmes de santé

Animation de réunion

Utilisation de logiciels bureautiques

Formation

BAC + 3

Master (facultatif)

Outils

Word

Excel

Outlook

PowerPoint

Description du poste

Chargé/e de mission - coordination du projet Interreg VI Rhin supérieur « Territoire de santé[...]

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie A (cadre)
• Télétravail possible Oui

Assister la cheffe du projet Interreg VI A Rhin supérieur « Territoire de santé PAMINA Gesundheitsregion » dans la coordination du projet et la communication.

Relations hiérarchiques avec la cheffe de projet santé.

1. Coordination du projet en coopération avec l'ensemble des partenaires
* Organisation d'un comité de pilotage annuel avec l'ensemble des partenaires co-financeurs et des partenaires associés (dont évènement de clôture du projet)
* Organisation, préparation, animation, suivi et documentation des réunions entre les partenaires
* Reporting auprès de la cheffe de projet

2. Coordination des actions spécifiques prévues dans le cadre du projet
* Développer la coopération entre le Centre Hospitalier de Wissembourg et le Sud-Palatinat pour actualiser et pérenniser les conventions actuelles
* Développer la coopération entre le Centre Hospitalier de Haguenau et le Klinikum Mittelbaden pour améliorer les connaissances réciproques et opérationnaliser la coopération dans les domaines pertinents
* Mettre en ½uvre un réseau de travail entre hôpitaux publics sur le territoire de l'Eurodistrict PAMINA : réunions entre parties prenantes (hôpitaux, caisses, acteurs de santé, etc.) et organisation de conférences territoriales pour aboutir à de nouveaux conventionnements à caractère transfrontalier
* Garantir localement et en proximité une approche transfrontalière de la prévention avec l'ensemble des acteurs publics locaux de la prévention et de la promotion de la santé

3. Communication
* Création et gestion d'une page Internet dédiée
* Création de supports de communication adaptés dans les deux langues, en coopération avec le prestataire, et ce, en concertation avec l'ensemble des partenaires du projet concerné
* Organisation de conférences de presse et rédaction de communiqués de presse

4. Suivi administratif
* Rédaction bilingue de comptes rendus pour toutes les réunions
* Remontée des livrables auprès du secrétariat Interreg VI et reporting

Relations fonctionelles internes avec l'ensemble du personnel du GECT Eurodistrict PAMINA et de sa mission INFOBEST. Relations fonctionelles externes avec l'ensemble des acteurs de la santé français et allemands, en particulier avec les personnes au sein des structures partenaires du projet.

Profil recherché

Poste bilingue français-allemand
Cadre d'emploi du poste : ATTACHE TERRITORIAL
Niveau d'études : BAC + 3
Diplômes : master : facultatif
Expérience souhaitée : collectivité territoriale - coopération transfrontalière
Expérience professionnelle significative dans le secteur de la santé

Permis B obligatoire (véhicule personnel nécessaire pour déplacements professionnels)

SAVOIR
Connaissance du contexte
* Connaître le fonctionnement des systèmes de santé français et allemand et les caractéristiques de l'offre de soins dans l'espace PAMINA
* Connaître les missions, les procédures, le fonctionnement, les compétences et les politiques relevant des acteurs de santé PAMINA
Conduite de projet
* Connaître les méthodologies de gestion de projet et le travail en mode projet
* Connaître les techniques d'animation de réunion et de prise de parole en public
Management fonctionnel
* Connaître la déontologie professionnelle de la Fonction Publique Territoriale
* Connaître les principes du travail collaboratif et du management de l'information
Autres
* Maîtriser l'outil informatique et la gestion des tableaux de bord

SAVOIR-FAIRE
- Maîtriser les outils de communication
- Bonne expression orale et écrite en français et en allemand
- Savoir gérer les urgences et respecter les délais
- Savoir utiliser les logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) et avoir une bonne pratique d'Internet
- Etre capable de faire circuler l'information et de travailler en équipe avec l'ensemble des acteurs de la santé : savoir s'adapter à la diversité des partenaires

SAVOIR-ÊTRE
-Avoir le sens des relations humaines, des qualités d'observation et d'écoute
- Avoir des capacités d'organisation et d'anticipation
- Avoir une bonne présentation physique
- Avoir l'esprit d'équipe et être autonome
- Etre réactif et créatif
- Etre ponctuel et assidu
- Etre discret
- Etre disponible

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