Chargé(e) de mission communication digitale en alternance F / H

Atout France; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de promotion du tourisme recherche un apprenti en marketing digital pour rejoindre son équipe à Paris. Vous serez responsable de l'élaboration de campagnes et de la production de contenus tout en assurant le suivi des performances digitales. Une formation en communication et une maîtrise de la suite Adobe sont requises. Le début du contrat est prévu pour le 01/09.

Qualifications

• Formation en marketing digital et communications.
• Dynamisme et rigueur sont nécessaires.
• Intérêt pour le secteur du tourisme et l’innovation.

Responsabilités

• Élaborer et suivre des campagnes de communication.
• Produire et gérer des contenus sur les réseaux sociaux.
• Suivre les performances digitales des campagnes.

Connaissances

Maîtrise de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator)

Production de vidéos

Outils bureautiques (Pack Office)

Canva

Anglais

Marketing digital

Formation

Bac+3/Bac+4 - École ou formation universitaire, école de communication

Description du poste

Au sein de la Direction Marketing et Partenariats, au sein du pôle stratégies marketing 360 et grands événements vous travaillerez en collaboration avec une équipe (5 personnes) et vous serez principalement en charge de :

• L'élaboration et suivi de campagnes de communication avec lien avec nos agences et nos partenaires publics et privés (stratégie, brief media, gestion des livrables - créations on / offline, plan de tracking, suivi des analytics, optimisation de campagne, suivi de la remontée des données et de la mise en place des looker studio, bilan de campagne et comparaison de celle-ci par rapport aux années précédentes).
• Intervenir sur la partie production de contenus :
• social (brief, choix de visuels, rédaction de posts, analyse des performances, réflexion sur les pistes d’optimisation)
• gestion d’influenceurs (état des lieux, brief, devis, suivi avec les influenceurs, récupération des livrables, analyse des performances, réflexion sur les pistes d’optimisation, négociation des droits…)
• Accompagner la mise en place d’un Digital Asset Manager (DAM) : centralisation des contenus (photos, vidéos) et suivi des utilisations / droits associés
• Déployer la communication corporate (valorisation des campagnes menées à l’interne via l’intranet et via des post linkedin vers une cible BtoB) et RSE des campagnes (mesure de l’empreinte carbone des campagnes et optimisation de celles-ci pour l’alléger).
• Assurer un suivi fin sur les indicateurs de performances des actions menées sur le digital, notamment sur les campagnes media menées par le service (réalisation de looker studio pour partage aux destinations, mise en place de post-test, mesure de l’impact économique des campagnes…).
• Effectuer le suivi financier et administratif des campagnes de communication (réalisation de conventions de partenariats avec les destinations et partenaires privés)
• Assurer une veille dans l'univers du marketing digital, les réseaux sociaux, les techniques innovantes de communication (startups, IA, etc.), créations numériques, notamment en lien avec en rencontrant les régies publicitaires.

Votre profil :

De formation Bac+3 / 4 -Ecole ou formation universitaire, école de communication.

Vous maîtrisez la suite adobe (Photoshop, Illustrator…), des outils de production de vidéos, Canva, l’anglais et les outils bureautiques du pack office. Appétence forte pour le marketing digital et les stratégies de communication numériques.

Vous faites preuve de dynamisme et de rigueur, vous justifiez d’un intérêt pour le digital et l’innovation en général, et d’une bonne connaissance du secteur du tourisme. Doté(e) d’un bon sens de l’organisation, vous aimez travailler en équipe et faites preuve d’une très grande réactivité et transversalité pour mener plusieurs tâches en même temps.

Pour nous rejoindre :

Nous vous offrons un Contrat d’Apprentissage d'un an à deux ans à pourvoir dès le 01 / 09 basé à Paris.

Si votre profil correspond à celui décrit ci-dessus et si vous êtes intéressé(e), nous vous invitons à adresser votre candidature avec la référence MC / AG à Anissa GHARIANI, Responsable RH à l’adresse suivante : [e-mail]