Chargé·e de médiation

École supérieure d’art de Cambrai; Angoulême; Sur place; EUR 24 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Frac Poitou-Charentes recherche un(e) chargé(e) de médiation pour concevoir et réaliser des actions auprès de publics variés à Angoulême.

Vous travaillerez avec la responsable du pôle diffusion et des publics pour créer des formats, visites et ateliers, en privilégiant l’inclusion et l’accès à l’art contemporain.

Qualifications

• Expérience professionnelle (2 ans minimum) en médiation culturelle.
• Expérience avec le jeune public et le champ social.
• Expérience dans le suivi budgétaire.
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel).
• Anglais écrit et parlé indispensable; bases d’espagnol appréciées.
• Connaissance de l’art contemporain et intérêt culturel général.
• Intérêt pour l’éducation populaire et projets participatifs.
• Capacité à s’organiser, à innover et à créer du lien.

Responsabilités

• Concevoir et réaliser des actions de médiation destinées à tous les publics.
• Adapter le discours et les supports selon les publics et les contextes.
• Accompagner les partenaires dans la mise en œuvre de projets.
• Réaliser le suivi budgétaire et évaluer les actions.
• Former et suivre les stagiaires et volontaires.
• Prendre en compte l’accessibilité et réduire l’impact environnemental.

Connaissances

Anglais

Maîtrise Word

Maîtrise Excel

Écoute et pédagogie

Outils

InDesign

Canva

Description du poste

Le Frac Poitou-Charentes est l’un des trois Fonds régionaux d’art contemporain de Nouvelle-Aquitaine. Il a pour vocation la constitution d’une collection d’art contemporain et sa diffusion aux partenariats qu’il noue avec des acteurs culturels, sociaux, éducatifs et des collectivités territoriales.Expositions, résidences de création, production, diffusion, conservation, documentation des œuvres, actions d’éducation artistique et culturelle, le Frac Poitou-Charentes s’implique aux côtés des artistes dans tous les aspects de leur activité. Ses opérations de diffusion s’accompagnent d’actions de médiation afin de faciliter et d’approfondir l’accès aux œuvres et aux démarches créatives contemporaines.Sa collection compte actuellement plus de mille deux cent œuvres. Enrichie chaque année de nouvelles acquisitions, elle est internationale et représentative des développements les plus récents dans l’art contemporain.En 2026, la structure consolide ses activités autour de son projet artistique et culturel intitulé Autopoïèse et interdépendance radicale qui témoigne de la volonté d’initier une transition écologique et sociale, de réinscrire l’établissement dans son contexte territorial en positionnant les artistes au cœur de toutes les activités et porte une attention particulière aux contextes ruraux. En dialogue avecle tissu local, le projet ouvre à davantage de collaborations et de projets de co-création, réaffirme son engagement auprès de la scène artistique et porte également une ambition de rayonnement national et international.

Son action s’inscrit dans le cadre des orientations du pôle qui place les publics au cœurdes actions artistiques et qui cherche à développer un projet inclusif et innovant. Le/la chargé.e de médiation conçoit et met en œuvre des actions de médiation auprès de publics divers à Angoulême et en région. Il/elle apprécie être au contact de tous types de publics, tout en sachant être à leur écoute et attentif aux droits culturels des personnes.Il/elle dispose d’une connaissance et curiosité avérée envers la scène artistiquecontemporaine et ses développements.En dialogue avec la responsable du pôle et la chargée des publics, il/elle conçoit des formats de visite, des ateliers de pratique artistique et anime des actions de médiation en milieu scolaire, social, santé, justice, à destination des familles.Sous l’autorité de la responsable du pôle de diffusion et des publics et en étroite collaboration avec la chargé·e des publics, le ou la chargé·e de médiation aura pour mission:

• En dialogue avec la responsable du pôle et la chargée des publics, concevoir et réaliser des actions de médiation, sensibilisation et d’information destinées à tous les publics, notamment du champ social, médico-social, éducatif, de la santé et de la justice: supports documentaires, supports d’aides à la visite, visites accompagnées, ateliers de pratique artistique, médiation de la collection…
• Prendre en compte les enjeux de diversité culturelle et les besoins en accessibilité de tous les publics pour construire les actions et projets de médiation.
• Employer un discours adapté au public concerné pour faciliter la rencontre avec l’art contemporain.
• Accompagner les partenaires pour la mise en place de projets de médiation dans le cadre budgétaire et temporel défini en amont.
• Créer des actions et des outils de médiation adaptés aux différents publics.
• Réaliser des actions d’accueil des publics et de médiation dans les expositions intra-muros et hors-les-murs.
• Préparer les supports de médiation et de communication pour les projets et actions de médiation portés.
• Contribuer à la réalisation de bilans et d’évaluations des actions et projets.
• Réaliser le suivi budgétaire des projets portés.
• Contribuer à l’écriture de notices autour des œuvres de la collection du Frac.
• Participer à la formation et au suivi des stagiaires et volontaires de la médiation.
• Prendre en compte les besoins de réduction de l’impact environnemental des actions et projets de médiation.

Profil et compétences recherchés

• Expérience professionnelle (2 ans minimum) dans le domaine de la médiation culturelle.
• Expérience avec le jeune public et le champ social.
• Expérience dans le suivi budgétaire.
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel).
• Maîtrise de l’anglais écrit et parlé indispensable, des bases en espagnol appréciées.
• Connaissance de l’art contemporain et intérêt pour l’histoire et la culture générale.
• Intérêt pour l’approche collaborative des mouvements d’éducation populaire.
• Intérêt pour les projets de co-création avec les publics.
• Curiosité, créativité et capacité à innover.
• Capacité à se documenter et à faire des recherches.
• Sens de l’accueil, de l’hospitalité et de la pédagogie.
• Qualités relationnelles, aisance orale et sens de la diplomatie, capacité à créer du lien.
• Aisance rédactionnelle, capacité d’adaptation de son expression orale et écrite en fonction des contextes et des publics.
• Qualités d’organisation, d’analyse et de synthèse.
• Autonomie et sens du travail en équipe.
• Esprit d’initiative et force de proposition, dynamisme, implication, bonne écoute.
• Capacité d’adaptation.
• Compétences graphiques appréciées (InDesign, Canva).