Chargé(e) de marketing / Acquisition digitale - Stage Paris

La Solive; Paris; Hybrid; EUR 11,000 - 13,000; Part time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant Swile

Forfait mobilité durable

Tutrice de stage

Job summary

La Solive recherche un stagiaire Marketing à Paris (12e). Vous piloterez l’acquisition et les campagnes, publierez du contenu social et contribuerez au blog du site.

Vous travaillerez en binôme avec le Responsable Marketing et utiliserez Canva/CapCut pour créer des contenus attractifs. Stage d’au moins 6 mois à partir de janvier 2027, basé dans le 12e et pouvant inclure jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine.

Qualifications

• Étudiant·e en école de commerce ou marketing digital avec une première expérience professionnelle (stage/alternance).
• Bonne maîtrise des chiffres et esprit critique pour lire et commenter des performances.
• Français impeccable à l’écrit, capacité à adapter le message à diverses audiences.
• Autonomie et fiabilité, aptitudes à s’organiser sur des projets à long terme.
• Connaissance des outils de création simples (Canva, CapCut) et notions d’achat média (Google Ads).
• Envie de découvrir le secteur de la rénovation énergétique et du bâtiment.

Responsibilities

• Pilotage de l’acquisition payante et gestion opérationnelle hebdomadaire des annonces (Indeed) et des campagnes Google Ads.
• Suivi de la performance via le cockpit marketing et restitution à l’équipe avec alertes en cas d’écarts.
• Production et publication de contenus social (LinkedIn, Meta, TikTok) et coordination avec le freelance vidéo.
• Relecture et publication de contenus blog et site en lien avec le SEO, respect du ton et des chiffres.

Skills

Analyse des performances

Rédaction française

Autonomie

Organisation

Aisance avec Canva/CapCut

Education

Bac+3 à Bac+5 école de commerce ou marketing digital

Tools

Canva

CapCut

Google Ads

Job description

Présentation de La Solive

À La Solive, nous avons déjà formé près de 2 000 professionnels de la rénovation énergétique du bâtiment, à travers des parcours de formation courts, intensifs et professionnalisants sur nos 6 campus. Notre mission ? Former massivement des personnes en reconversion vers ces métiers valorisants et porteurs de sens.

En rejoignant La Solive, tu embarqueras dans une aventure en pleine croissance et avec un fort impact, et tu intègreras une équipe de 50 personnes animée par l'humain et l'envie de bâtir le monde durable de demain !

Responsabilités du poste

Tu rejoindras l'équipe Marketing de La Solive et seras rattaché·e à Sébastien, notre Responsable Marketing, avec qui tu travailleras en binôme au quotidien. Nous créons ce poste pour renforcer le pilotage de notre acquisition de candidats et la présence de La Solive sur ses réseaux, à un moment clé pour notre croissance.

Le marketing est le point de départ de notre développement : c'est lui qui alimente le flux de candidatures que notre équipe Admissions transforme ensuite en nouvelles promotions, campus après campus. Ton rôle sera donc essentiel pour notre impact.

Ta mission principale sera de faire vivre la présence de La Solive sur nos différents canaux et de suivre la performance de notre acquisition, pour garantir un flux de candidatures de qualité sur l'ensemble de nos campus et formations.

Concrètement, tu seras en charge de :

Pilotage de l'acquisition payante – 40 %

Tu prendras en main la gestion opérationnelle hebdomadaire de nos annonces Indeed (environ 400 annonces actives), y compris l'arbitrage bimensuel des villes de diffusion par campus et par formation. Tu suivras également nos campagnes Google Ads en lien avec notre account manager dédié : comprendre leur structure, lire les performances, repérer les écarts. Chaque semaine, tu produiras un digest des chiffres Google Ads et Indeed ainsi qu'un reporting synthétique à Sébastien, avec des arbitrages proposés.

Suivi de la performance via notre cockpit marketing – 25 %

Tu t'appuieras sur notre outil de pilotage de la lead gen pour répondre chaque semaine à une question simple : est-ce qu'on surperforme ou sous-performe, sur quel campus, quelle formation, quel canal ? Tu restitueras ce constat à l'équipe, et tu alerteras dès qu'un écart se creuse.

Production et publication de contenu social – 20 %

Tu déclineras notre calendrier éditorial : posts LinkedIn hebdomadaires (carrousels en format par défaut) et formats vidéo courts sur Meta et TikTok. Rédaction, conception des carrousels, montage, programmation et suivi des performances feront partie de ton quotidien. Tu iras aussi chercher la matière directement sur nos campus : témoignages d'élèves, interventions de formateurs, moments de vie — avec l'appui ponctuel d'un freelance vidéaste sur les formats les plus ambitieux.

Blog et contenu site – 15 %

En lien avec notre freelance SEO, tu tiendras la dernière étape avant publication de nos articles : relecture, vérification de la justesse des informations métier, cohérence des chiffres, respect de notre ton et qualité du maillage interne, puis publication et indexation. Un point de contrôle essentiel : Nous sommes un organisme de formation certifié, avec des partenaires institutionnels exigeants - nos contenus engagent l'école, et une information inexacte ou une règle qui a évolué doit être repérée avant publication.

Conditions

• Stage d’au moins 6 mois à partir de janvier 2027

• Tu travailleras principalement dans nos bureaux dans le 12e arrondissement de Paris. Selon ton autonomie et tes besoins tu pourras faire jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine.

• Rémunération :

  • pour un stage en fonction de ton niveau d’études : 1000€/mois pour un stage de césure, 1200€ pour un stage de fin d’études.

• Tickets restaurant avec la carte Swile

• Forfait mobilité durable pour tes trajets

• Et bien évidemment une super équipe et une tutrice de stage formidable qui t’accompagnera dans tes missions au quotidien

Profil idéal

À La Solive, on cherche avant tout des personnes convaincues de l'importance de notre mission et ayant l'envie de se projeter dans un projet entrepreneurial et ambitieux.

Ce poste est fait pour toi si…

• tu es étudiant·e en école de commerce ou en marketing digital et as déjà une première expérience professionnelle (stage/alternance/…)

• tu es à l'aise avec les chiffres et as l’esprit critique : lire un tableau de performance ne t'intimide pas et tu préfères dire « là, ça décroche » plutôt que de transmettre un chiffre sans le commenter.

• tu écris un français impeccable, sans fautes, et tu sais adapter un message à différentes audiences.

• tu es autonome et fiable : tu as déjà tenu des engagements dans la durée (projet perso, association, contenu personnel) et tu sais t'organiser.

• tu es à l'aise avec des outils de création simples (Canva, CapCut ou équivalent) — des notions d'achat média (Google Ads) sont un vrai plus.

• tu as envie de découvrir le secteur de la rénovation énergétique et du bâtiment.

Plusieurs études montrent que certains groupes de personnes ont moins tendance à postuler à une offre d'emploi quand ils n'ont pas toutes les qualifications requises. Si cela peut te rassurer, sache que cette fiche de poste est indicative donc prend-la comme telle : c'est un guide, ni plus ni moins.

Processus de recrutement

À La Solive, chaque membre de l'équipe est indispensable au succès de notre projet commun ! Pour confirmer que nous nous voyons bien travailler ensemble et que le poste correspond réellement à ce que tu recherches, voici les étapes de notre processus de recrutement :

1. Premier échange avec Hortense, Chargée de recrutement

2. Cas pratique et présentation lors d’un entretien avec Sébastien et Côme, co-fondateur de La Solive

3. Déjeuner avec l’équipe

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste qui te permettra de d’avoir une vision complète du marketing, de la donnée à la création : tu piloteras des dashboards de performance, tu prendras des décisions concrètes, et tu repartiras avec un portfolio de contenus réellement publiés.

• Une vraie autonomie, dès le début : tu piloteras toi-même des budgets et des campagnes réels, au contact d'interlocuteurs variés.

• Fais la différence en devenant acteur de la transition écologique : contribue concrètement à la décarbonation du secteur du bâtiment tout en transformant la vie de nos élèves grâce à nos formations

• Rejoins une start-up ambitieuse et en pleine expansion : évolue dans un environnement dynamique et stimulant, porté par le développement rapide de nouveaux campus en France et la création de formations innovantes et impactantes