Chargé(e) de Financement H/F - CDI (H/F)

OFFICE PUBLIC HABITAT COM AGGLO LA ROCHE; La Rochelle; Sur place; EUR 27 000 - 34 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme public de logement recherche un(e) Chargé(e) de Financement pour assurer la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie de financement. Le candidat idéal doit avoir 2 ans d'expérience, être diplômé dans les domaines du droit ou de l'économie, et posséder des compétences en négociation bancaire. Le poste est basé à La Rochelle et offre un salaire brut annuel de 27k€ à 34k€.

Prestations

Intéressement

Tickets restaurant

Mutuelle d’entreprise

Parking gratuit

Garage à vélos

Remboursement transportation 75%

31 jours de congés

17 RTT

CSE

Qualifications

• Expérience: 2 ans minimum sur des fonctions similaires.
• Compétences en gestion du patrimoine ou comptabilité.

Responsabilités

• Élaborer le montage financier de la faisabilité à la clôture des opérations.
• Répondre aux enquêtes et suivre les demandes de garantie.
• Assurer le reporting de son activité auprès de son responsable.

Connaissances

Négociation avec des banques

Maîtrise informatique (Office 365)

Formation

Bac+3 à Bac+5 en droit, économie

Description du poste

Overview

Chargé(e) de Financement H/F - CDI (H/F). Nous recrutons un(e) Chargé(e) de financement rattaché(e) à la Responsable financement; vous contribuez à la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie de financement de l'OPH. Vous assurez, pour chaque opération d'investissement, le montage financier complet de la faisabilité à la clôture. Vous intervenez en appui direct de la Responsable Financement, en réalisant les démarches administratives, les simulations, les demandes d'aides, les suivis et les reporting nécessaires à la bonne conduite des opérations. A travers vos missions, vous jouez un rôle clé dans la sécurisation des financements, la conformité des dossiers et la qualité de l'information financière.

Vos missions

• Élaborer le montage financier de la faisabilité à la clôture des opérations pour les constructions, VEFA, PRU, réhabilitations, accession, SCCV, BRS, PSLA, aménagement.
• Réaliser les demandes d’agrément et de subventions auprès des différents financeurs.
• Contrôler et suivre les demandes de versements de subventions préparées par l’assistant(e) financement.
• Préparer les demandes de versements complexes (type FEDER ou PRU).
• Compléter les demandes de prêt et élaborer les demandes de garantie d’emprunts.
• Rédiger les délibérations en lien avec l’investissement en vue de leur présentation en Bureau et CA.
• Garantir le suivi des différents tableaux de bord du service.
• Établir les conventions APL sur la base des financements et agréments obtenus, et assurer leur publication au service des hypothèques.
• Effectuer les réponses aux enquêtes (USH, Fédération des OPH, DIS, etc.).
• Effectuer le suivi des demandes de garantie des opérations d’accession (SGA).
• Assurer le reporting de son activité auprès de son responsable.
• Réaliser une veille réglementaire sur les dispositifs de financement et leurs évolutions.
• Participer à la rédaction ou à l’actualisation des documents de référence du service.
• Participer à la gestion administrative du service (courrier, archivage, etc.).
• Participer aux projets transversaux de l’Office.

Profil souhaité

• Expérience: 2 ans minimum sur des fonctions similaires; Bac+3 à Bac+5 en droit, économie (spécialisation gestion du patrimoine ou comptabilité, gestion, finance).
• Compétences: Négocier des conditions de financement avec des banques; maîtrise informatique (Office 365).

Compétences et savoir-être

• Savoir-être professionnels: Être à l’écoute, faire preuve d’empathie; organiser son travail selon les priorités et les objectifs; faire preuve de rigueur et de précision.

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise.
• Secteur d’activité : Location de logements.

Employeur

Office public de l’Habitat de la communauté d’agglomération de La Rochelle – 100 à 199 salariés. Poste basé à La Rochelle.

Conditions: salaire brut entre 27k€ et 34k€ annuels sur 13 mois, CDI, temps plein (38,75 heures/semaine, 1,4 jours RTT/mois). Convention collective OPH; classification agent de maîtrise II.

Avantages: intéressement; tickets restaurant (valeur faciale 8,50€; 60% part employeur); mutuelle d’entreprise; Parking gratuit; garage à vélos; remboursement transportation 75%; salle de restauration, 31 jours de congés, 17 RTT, CSE.

Processus de recrutement

CV et lettre de motivation à envoyer par mail à l’attention de Madame CLAUDEL. Échange téléphonique avec un recruteur si le CV est retenu; entretien physique avec le manager/RH si votre profil est concluant.