Chargé(e) de développement RH F/H

TN France; Courbevoie; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez un acteur majeur de l'innovation en tant que Chargé(e) de développement RH. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'ensemble du processus de recrutement et de la mobilité, en collaborant étroitement avec les managers pour garantir la qualité des recrutements. Vous participerez également à des projets RH transverses, contribuant à l'évolution des compétences au sein de l'organisation. Ce poste offre un environnement de travail moderne et convivial, avec des avantages attractifs, y compris la possibilité de télétravail. Si vous êtes passionné par le développement des ressources humaines, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Mutuelle

Prévoyance

Logement

Crèche

Activités culturelles

Activités sportives

Accompagnement professionnel

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en recrutement et gestion prévisionnelle des emplois.
• Maîtrise des processus de recrutement et conduite de projets.

Responsabilités

• Responsable du processus de recrutement et de mobilité en relation avec les managers.
• Participation à des projets RH transverses et amélioration des outils existants.

Connaissances

Recrutement

Gestion des compétences

Analyse

Travail en équipe

Créativité

Formation

Bac+5 en GRH

Description du poste

Chargé(e) de développement RH F/H, Courbevoie

Description L’Institut national de la propriété industrielle (INPI) est un acteur majeur de l’innovation et de la création en France. Il délivre les titres de propriété industrielle (brevets, marques, dessins et modèles), et agit en faveur du développement économique par ses actions de sensibilisation et de formation. L’INPI est l’opérateur du guichet unique pour les formalités d’entreprises (créations, modifications, cessations) et du Registre national des entreprises. Il assure la diffusion des données sur les entreprises et la propriété industrielle. L’INPI participe activement à l'élaboration du droit dans les domaines de la propriété intellectuelle, du soutien à l’innovation et à la compétitivité des entreprises, et de la lutte contre la contrefaçon, en France et à l’international. Enfin, l’INPI assure l’homologation des indications géographiques artisanales et industrielles. L’INPI est un établissement public autofinancé, placé sous la tutelle du ministère en charge de la propriété industrielle.

Nous recrutons un(e) chargé(e) de développement RH en CDI F/H.

Rattaché(e) au responsable du service développement RH de la direction des ressources humaines et du développement social, et intégré(e) à une équipe de 3 chargé(e)s de développement RH, vos missions seront :

1. Responsable d’un portefeuille de directions opérationnelles, gestion de l’ensemble du processus de recrutement et mobilité en relation avec les managers (de la définition des besoins à l’intégration).
2. Garant(e) de la qualité et performance des recrutements et mobilités, dans le respect de la politique RH, du cadre légal et des délais.
3. Référent(e) auprès des managers pour l’évolution des compétences, accompagnement des collaborateurs dans leur projet professionnel et mobilités internes.
4. Participation ou pilotage de la démarche de GPEC, en améliorant les outils existants (référentiel des emplois/compétences, fiche de poste, recrutement, entretien annuel, formation).
5. Participation ou pilotage de projets RH transverses (outils RH, marque employeur, etc.).

Profil recherché :

• Formation supérieure (Bac+5) en GRH, avec une expérience d’au moins 5 ans en recrutement, mobilité, gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences, idéalement dans le secteur public.
• Maîtrise des processus de recrutement, techniques d’entretien, conduite de projets.
• Capacités d’analyse, écoute active, travail en équipe, qualités relationnelles, discrétion, autonomie, créativité.

Avantages :

• Accompagnement dans votre évolution professionnelle dès l’arrivée.
• Mesures RH attractives (mutuelle, prévoyance, logement, crèche, etc.) et activités culturelles et sportives.
• Environnement de travail moderne, convivial, situé à proximité de la gare de Bécon-les-Bruyères, avec parkings et commerces à proximité.
• Poste basé à Courbevoie (92), télétravail 1 à 3 jours par semaine.

Processus de recrutement :

• Analyse du CV basée sur l’adéquation compétences/poste, entretiens professionnels.
• Engagement en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap.

RGPD :

L’INPI protège vos données personnelles conformément à sa politique de confidentialité.