Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Chargé(e) de Développement RH en alternance - H/F

TN France

Riom

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 22 jours

Mulipliez les invitations à des entretiens

Créez un CV sur mesure et personnalisé en fonction du poste pour multiplier vos chances.

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Chargé(e) de Développement RH en alternance pour intégrer une équipe engagée dans la gestion des ressources humaines. Ce poste offre l'opportunité de participer activement à des projets de développement du capital humain, tout en assurant la gestion administrative du personnel. En tant que futur MBA Manager, vous aurez la chance de contribuer à l'amélioration des processus RH et de gérer les recrutements. Si vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez faire la différence, cette alternance est faite pour vous.

Qualifications

  • Préparation d'un MBA en Développement des RH.
  • Compétences en communication et analyse requises.

Responsabilités

  • Gérer les recrutements et la marque employeur.
  • Piloter la formation et le suivi des collaborateurs.

Connaissances

Aisance relationnelle
Esprit d’analyse

Formation

MBA Manager du Développement des RH

Outils

Outils RH
Outils bureautiques

Description du poste

Chargé(e) de Développement RH en alternance - H/F, Riom

Pigier Clermont-Ferrand

Notre école Pigier Clermont-Ferrand est en partenariat avec un large éventail d’entreprises dans le Puy-de-Dôme. Nous pourrons ainsi assurer une expérience professionnelle significative à chacun de nos étudiants. L'une de nos entreprises partenaires recherche un(e) Chargé(e) de Développement RH en alternance. Offre à pourvoir pour la rentrée 2025.

Intégrez une équipe dynamique et participez activement à la gestion des ressources humaines et au développement du capital humain !

  • Gérer les recrutements et la marque employeur.
  • Piloter la formation et le suivi des collaborateurs.
  • Contribuer à l’amélioration des processus RH.
  • Assurer la gestion administrative du personnel.
Profil recherché :
  • Vous préparez un MBA Manager du Développement des RH.
  • Aisance relationnelle et esprit d’analyse.
  • Bonne maîtrise des outils RH et bureautiques.
Modalités :
  • Alternance sur 2 ans pour début septembre 2025 (possibilité de commencer avant).
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.